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◎必要时，抄袭男人的优点
男人想要培养团队观念，参军是公认的最佳学习场所。在军队里一切以上司的命令为重，部下在绝大部分情况下唯有服从一途，他们的个性和兴趣在团队大利益面前只能排在最末。在军队里，他们学习到了作为团队成员的生存之道。在服役训练的过程中，他们会深刻地了解不能融入团队中是一件多么可怕的事情，个人主义就等于自取灭亡。同时他们也已经意识到，喜欢特立独行只会扼杀自己的前途，服从命令不仅是小时候的群体活动，更成为自己在任何团队立足的关键。也就是说，男人们在踏入社会之前就已经具备了团队概念和明白了团队中的生存方法。如此一来，即使是刚离开校园走向社会，男人乍进公司也能即刻融入职场生活，比女性的适应力强出太多。
因此，对于那些脏乱或麻烦的工作，男人们可以很好地忍受下来。无论遇到的工作多么艰巨还是有多么不齿的阻碍，抑或面临多么难以承受的精神压力，我们身边的男同事一般都不会退缩不前，也不可能到处拉住别人诉苦。甚至于，连一丝不满都不会表现出来。要客观地看到男人的优势，他们比我们女性更习惯在团队中顾全大局，即使是女人也不要为自己的感情用事找借口。
真正的职业女性一定要学会男人的这种心理素质。由于上司的责骂、同僚间的意见冲突、繁重的业务、遭人陷害背黑锅等各种各样的原因，女人觉得在职场中倍感孤独，此时她们的眼泪想止也止不住。“眼泪是女人最有效的武器”，但是这句话完全不适用于职场，有时候反而还会成为弱点。一些人可能会觉得你是一个爱哭鬼、根本不像上班族、像小孩子一样不懂事等等，而且作为一个社会人士也稍嫌不成熟，一点点劳累就哭哭啼啼，上司又怎会将重要的业务交付给你呢？所谓的男女平等也是需要你凭借真本事争取才能得到。男人们在被批评责备以后照样可以保持笑容或处之泰然，这可以说是肚量，也可以叫做厚脸皮。但是很多女性却做不到这一点，每次挨完批都伤痕累累，很久也恢复不过来。我们要承认在任何情况下保持平静的心情是很好的一种方法，为了做到这一点你还应该付出相应努力。在努力维持平和心态的过程中，你的戾气将逐渐消失。这不仅可以防止你的心情极度恶化造成想法偏激等有害身心的思考方式，也可以让人看到你坚强的一面。
事实上，男人表现得坚强也是有理由的。其中，高度的集中力可以说是一把钥匙。在一些无关紧要的游戏或比赛，如体育运动或围棋中，甚至是在钓鱼时他们也会极度集中精神，有时候连旁人的话也听不到。有些特殊时间或特殊情况下，他们还可以在某一天彻彻底底地放下工作，彻彻底底的休息一整天什么都不干。在男人眼里，工作和休息都是应该集中精神去面对的事情。做事和玩乐都可以集中精力，这是不是女人们最想学习的一点呢？但是你要知道，他们为了痛快的娱乐或是放肆的休假，已经在之前的工作中付出了艰苦卓绝的努力，甚至为了腾出假期而加紧速度加班赶工。了解这一点后你觉得自己可以为此做出同样的努力吗？是因为男人也要付出努力而感到安慰还是为同是苦命职员而觉得悲哀呢？
不仅如此，男人们在“公私分明”这一点上也做得比女人好。能做到工作中不掺杂私人感情的话，等到因为工作问题而被上司批评时，他们就只会在工作方面更加努力来面对和解决问题。在一些不太重要或比较浪费感情的事情上，男人们绝对不会费脑子去研究，更不可能钻牛角尖。在人际关系的处理方面也是如此。男人们不会去刻意分析某个人对他的态度，也就不会因此而耿耿于怀。日思夜想着报复私仇不是闯事业的男人会做的事情。
但是换作女性就不一样了。她们在被上司斥责的时候第一反应就是上司讨厌自己，分配工作时也总是抱怨上司分派的都是自己不喜欢的工作。如果把上司单纯针对工作上的斥责理解成对自己的不信赖，这绝对是大错特错。上司责骂你时你不应该想“我又没有做错什么，他为什么只骂我一人”，而是应该想“这次的策划书究竟哪里有问题呢？”
一时半会儿让感性的女人变得公私分明并不太现实。但我们可以通过平常的克制来调整自己。你要知道，人是人，工作是工作，只有从心里接受了这个观点你才不会把“工作出了问题”和“做人比较失败”两者挂上钩，也才不会承受那些没有必要的精神压力。如果你一味地感情用事，最后受累遭罪的也只有你一个，甚至别人也不会对你有丝毫怜悯。
男人们在酒席上很少会议论其他人的不是，或者说尽量避免去议论，但是女性就反其道而行了。比如夫妻吵架的时候，妻子一定会拿起电话对朋友和娘家的人哭诉丈夫的不是，不吵闹到人尽皆知绝不罢休。但是称职的丈夫就算是和妻子有多大的矛盾，也绝少在外人面前提起妻子的毛病和吵架的原委。能够做到家丑不外扬其实是因为知道家事和外事的区别，做到这一点其实很不简单。
如果在向男性学习的时候遇到问题，那你就大胆地提出来吧！既然我们已经知道男人在某些方面的长处，那就应该积极地取长补短。你可以直接向男朋友或男同僚提出相关问题，这也是一个很正面的改变自己的方法。比如“遇到这个情况时你们男人会怎么做呢？”“在什么样的情况下男人才会做这些事情？”“遇到这种人时，换作我是男人，应该怎么办呢？”等等问题的提出，表示了你有确切想解决问题的决心。有时候你可能得不到满意的答案，或是对方没有给你确切的答案。其实这并不是他们在警惕你，而是他们认为这些经历已经通过长时间的工作生涯而深入到了身体里，因此不知道怎么描述出来。男人们的表达能力可是稍逊于女性，可能在你满怀期待的时候对方回应说：“哎呀，那该怎么能用话形容出来呢，该怎么办就怎么办呗！”这个时候可会让你大失所望了。
其实他们也不是不愿意和你交流这些处事方法，只是不知道怎么表达，在这个关头女性就该显示自己的特长了——遇到这种情况时就要充分发挥自己善解人意的魅力，为在场的男士营造出一种愉悦轻松的谈话氛围，并且用自己的理解能力让他们感到和你说话是没有负担的聊天，这样他们讲解自己的观点时就会讲述地更为具体了。另外，你可以一项一项地提出问题，也可以不厌其烦地举例提问。
对方讨要报酬？这种开玩笑的说辞不要当真，你可以回敬说分期付款，以后还要麻烦他呢，用长期支付好不好？
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