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本帖最后由 新视界 于 2011-11-1 11:09 编辑
近年来，我们虽然一直在讲加强机关工作作风问题，但在具体的实际工作中，我们部分同志在思想上是不够重视的，特别有个别的人员对转变机关作风缺乏足够的认识，没有引起足够的重视。还存在着工作效率不高，工作作风、服务意识不强的问题。所以，转变工作作风，必须在“五字”上下功夫 一、工作着眼点要“高”。进入新世纪，国际国内形势的深刻变化、历史和时代赋予我们党的庄严使命，都对党的执政地位提出了严峻考验。党执政后的最大危险是脱离群众。党能不能执好政，归根到底取决于能不能永远保持和发扬自身的优良作风，把最广大人民群众的根本利益实现好、维护好、发展好，并得到他们的衷心拥护。各级领导机关、领导干部必须从战略发展要求的高度上，从党和国家前途命运的高度上，充分认识转变工作作风的重要意义，把坚持执政为民的本质要求体现到转变工作作风的全过程，狠煞形式主义、官僚主义歪风，以实际行动取信于民。 二、工作着手点要“沉”。江泽民同志指出，调查研究是我们的“谋事之基、成事之道”。没有调查研究，就没有发言权，也就不能形成科学、正确的决策，最终也不能做好工作。各级领导机关、领导干部要既乐于深入调查，又勤于艰苦研究，养成不获实情不罢休、不得真理不甘心的习惯。要大兴调查研究之风，努力提高调查研究的效率和质量。为此，就要提高自身的思想理论水平，丰富自身的科学文化知识；就要弘扬吃苦耐劳的精神，深入基层，深入群众，既要到条件好、形势好、矛盾少的地方去总结经验，更要到条件差、形势差、矛盾多的地方去解决问题，并写出有内容、有分析、有见解的调查报告；就要善于从各个方面、各个角度去分析研究、综合概括，从中找出矛盾和问题，制定出最佳工作方案；就要采取有效方法，如实地观察、个别访问、集体访谈、“微服私访”、“解剖麻雀”等，切忌走马观花、浅尝辄止。通过调查研究，掌握第一手材料，了解社情民意，及时解决工作中的困难和问题，不断发现、总结和推广人民群众创造的新经验、新典型，用以指导工作，提高工作水平。 三、工作着重点要“准”。发展是硬道理。发展是执政兴国的第一要务，也是执政为民的根本要求。各级领导机关、领导干部要始终以发展为主题，用发展的眼光、发展的思路、发展的办法来解决前进中的困难和问题。在推进改革开放、为人民群众谋利益时，必须结合实际，把握主要矛盾，抓重点，抓关键，即真心实意地注重解决好人民群众生产和生活中遇到的各种困难，注重解决好经济和社会发展中出现的主要矛盾和突出问题。要本着什么问题突出就解决什么问题，哪个地方问题突出就到哪个地方解决的原则，把代表最广大人民群众根本利益的要求落实到各项工作中去，不断推动经济发展和社会进步。 四、工作着力点要“严”。这就是要抓好督促检查工作。只有抓好督促检查这一环节，才能为转变工作作风提供重要的保证。各级领导机关、领导干部要分工负责，在对工作作出决策和部署之后，还要组织开展相应的督促检查活动，掌握工作的进展情况，加大工作的组织协调力度，并给予具体可行的指导帮助。要集中时间、精力抓大事、议大事、干大事，减少迎来送往，严格控制应酬和考察活动。要大力压缩各种会议，努力精简各种文件，不搞哗众取宠、沽名钓誉的花架子，不做欺上瞒下，虚报浮夸的虚假文章，不搞劳民伤财、竭泽而渔的“政绩工程”。
五、工作着落点要“实”。实干兴邦，空谈误国。坚持执政为民，转变工作作风，就要根据实际需要和可能，具体抓，抓具体，把各项工作任务落到实处。各级领导机关、领导干部要把抓落实作为推进工作的关键环节与转变工作作风的第一要务来对待，努力做到“三个必须”：必须保持奋发有为的精神状态，必须密切血肉相连的党群关系，必须养成求真务实的工作作风。要尊重实践，大胆探索，充分发挥主观能动性和创造性，脚踏实地，埋头苦干，讲实话，办实事，求实效，努力成为“三个代表”的忠实实践者，从而面对新世纪新形势，不辱历史使命，永立时代潮头，解放思想，实事求是，与时俱进，开拓创新，为实现中华民族的伟大复兴作出新的更大的贡献。 | 
