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近日，笔者在基层调研，与一位村支部书记闲聊，他说到: “现在群众评价干部就用两根手指，伸出大拇指，说明这个干部为民办了好事、实事，老百姓赞成；伸出食指，说明这个干部没履行好职责，老百姓戳他的脊梁”。虽然是简短的一段“二指论”，却道出了从政为官的真谛，只有那些对老百姓负责，真心为群众办事的干部，才能得到群众的拥护和支持。 其实，干部走上领导岗位，离不开组织的培养、人民的信任，身为领导干部就应从群众最需要的事情做起，倾心为民。但当前有的干部缺乏事业心和责任感，民本意识淡薄，工作不尽责、不负责；有的干部创政绩不是为群众办实事，而是围绕头上的“乌纱帽”做文章，怎么“突出”怎么干，怎么能博得领导欢心怎么做。可想而知，这样的干部败坏了党风、政风，更让老百姓寒了心，只会让老百姓在背后戳脊梁骨。 “当官不为民做主，不如回家卖红薯”。作为人民的公仆，领导干部应慎待群众的“二指论”，要时刻摆正自己的位置，设身处地站在群众的立场上想问题、办事情，多倾听群众的想法和感受，了解群众的需求和愿望，工作的谋划和落实都要首先考虑人民群众满意不满意、高兴不高兴、赞成不赞成，从而在为人民服务中创先争优，把服务群众的要求真正落到实处。 “行之以躬，不言而信”。领导干部要心系群众，真心实意为群众办事，在干实事、求实效上下功夫；要牢固树立正确的政绩观，凡是群众需要、组织交付的工作，都要积极去干、并努力做好，对于承诺给基层和群众办的事，要坚持能快则快，把好事办实、实事办好，做到事事有回音、件件有着落。只有这样，才能争取到老百姓的大拇指，真正赢得群众的信任和支持。 |
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