要建立校企合作的长效机制。明确政府对校企合作的责任，政府要加强统筹，为校企合作牵线搭桥，将校企合作纳入学校评估和企业评价的指标，表彰鼓励先进。给予行业组织财政专项补助以推动其参与课程改革，建立中小企业实习中心，对中小企业校企合作进行指导与服务。用减税方法鼓励大企业在校企合作中发挥骨干示范作用。地方政府在各权益方利益均等的条件下，出台落实校企合作政策的具体措施，使校企合作制度化。
要规范对校企合作的管理。地方政府部门出台规范校企合作的文件，同时制约职业院校和企业双方。制定如“实习生行为规范”等操作性文件。制定严密、规范的校企合作协议文本，由学校、企业和学生及家长三方签署合作培养协议，合作协议须在主管部门备案。成立由实习生代表、家长代表、企业代表和校方代表组成的“实习管理委员会”，协调并仲裁校企合作中发生的问题和矛盾。
要加快适应校企合作的基础能力建设。支持、资助开发适应不同模式的校企合作人才培养模式的课程教材开发。支持、资助与新人才培养模式相匹配的校内实训基地，加强实习指导教师的培养培训。
要出台更加灵活多样的校企合作政策。对不同经济发展水平的地区，不同类型的院校和专业，应当出台因地制宜的校企合作政策。扶植校企合作的服务机构，利用政府事业单位、企业单位等搭建各种服务平台，对于符合标准的服务机构，当地政府予以认可，并批准职业院校和企业购买该机构的服务。
要以校企合作为突破口加快职业教育改革和创新。从校企合作的体制角度切入，深化办学体制和管理体制改革。从校企合作的人才培养模式角度切入，深化教育教学改革。以校企合作的法律、制度和规范建设为突破口，加快职业教育的法制建设，在《职业教育法》修订过程中吸收校企合作的改革成果。
