一味的命令，让人听的厌烦。

         今天，开会，领导一个接着一个的批评我们，有位领导甚至出口就是脏话，真是让人听着不舒服，作为一名领导，人民教师，怎么脏话连篇，即使面对的不是学生，是老师，是同事，那也不该有这样的表现啊。

      没有一个领导是表扬我们，鼓励我们的，为什么一个普通人升了职，有了一点权力之后，就变得很喜欢教训，批评下属。似乎总是看不到下属的闪光点，做的好的地方。做错一点点事，有了一点点失误，也总是不放过，严重的批评，甚至是辱骂。领导们开会总是让我们多鼓励学生，多给学生自信，多与学生交流。可是为什么，到了领导面对我们这些普通老师的时候，就不是这样的呢？我们也需要领导的鼓励，表扬，自信，我们也希望能多与领导交流。每次开会都让人觉得好压抑。

          每天上班了就不允许出校门，大门紧闭，家长也不允许进校园了，有什么事也只能隔着门解决了，有事或者生病需要请假，也变得那么难。领导说随时都可以检查我们的手机，电脑。有点像在蹲监狱，怎么觉得一进来人身自由就受到了限制呢

          前几年常常提到给学生减压，有没有哪位领导想过也给我们老师减减压呢？老师的任务越来越多，领导说一天工作8小时，那么这8小时就要兢兢业业，不允许在校园里窜来窜去，不允许坐在一天聊天。领导不相信我们已经完成这一天的任务，可以休息一下了。似乎他觉得只要我们休息了，就一定是工作量太少了。学生也有课间休息的时候，为什么老师就不能休息？学校的重点似乎不在教书育人上了，而是应付不完的，没完没了的检查。好悲哀!

            不喜欢这样的管理的模式，领导说要人性化管理，要服务好教师，可是怎么好像是反着的真希望这样的管理模式能有所改变，其实每个老师都希望学校能变的越来越好。每个老师也都在努力，只是偶尔会犯点错误。

     一味的命令，让人听的厌烦。