分享

父亲为任正非打下做人的根基

 昵称535749 2016-04-29

2016-04-28 11:39:04



父亲为任正非打下做人的根基 - 木买蚂蚁 - hfzhangping的博客

任正非的父亲任摩逊

很少有企业家像任正非,声名显赫又沉默如谜。这位70多岁的男人,在华为指挥15万名员工,在全球版图上拼出2000多亿的销售额。他身上有很多标签:低调、勤奋、目标明确、危机感。对很多传闻,他从不否认,也不澄清,只是脚踏实地去经营,并和外界保持距离。但他却多次提到,能走到今天,是深受父母价值观的影响。

父亲为任正非打下做人的根基 - 木买蚂蚁 - hfzhangping的博客

人物档案

任正非,1944年出生,华为技术有限公司创始人、总裁。1963年就读于重庆建筑工程学院(现已并入重庆大学),毕业后就业于建筑工程单位。1974年为建设从法国引进的辽阳化纤总厂,应征入伍成为参与该项目的基建工程兵,历任技术员、工程师、副所长。因工程建设中的贡献出席了1978年的全国科学大会和1982年的中共第十二次全国代表大会。1987年创立华为公司。2003年,荣膺“2003年中国IT十大上升人物”;2005年入选美国《时代》杂志全球100位最具影响力人物;2010年华为进入《财富》世界500强企业榜单。

名字寓意深远

任正非曾写过一篇文章《我的父亲母亲》,他的父亲任摩逊1931年进入北平民大经济系就读,求学期间正值日本入侵东北,救亡运动高涨,他和很多热血青年一起参加了共产党的外围组织。后来回老家,在一所专科学校教书,当了许多年校长。

1944年任正非出生,父亲为他起了一个颇有禅意的名字——任正非,“正即非,非即正”这六个字浓缩了父亲几十年的人生感悟。两年后,任正非的大妹妹出生,起名为任正离,“正非”“正离”实际上反映了父亲的一种人生哲学。

从幼时起,父亲就给儿女们种下了一颗种子:不要被自己的“是非观”误导,别被狭小的自我圈子束缚,生活有无限的可能。不随主流,但心里要有主流。离开主流,才是推动主流。这在任正非后来的人生、事业中得到体验。

极贫岁月里未放弃读书

知识分子的家庭背景是任正非一生第一个决定性因素。

任家有兄妹7人,任正非是老大,全家9口人靠父母的微薄收入度日。父亲还要接济老家的亲眷,当时全国经济处于困难时期,粮食严重短缺,全家人常常饿肚子。19岁前,任正非没穿过一件新衣服,因为上学的孩子多,每到新学期,母亲就开始为孩子们的学费发愁,经常靠向别人借钱维持。尽管日子难过,父亲还是坚持让7个孩子都上学读书。父亲一直勉励任正非好好学习,因为父亲对知识的重视和追求,养成他勤奋上进、崇尚知识的心态。

任正非读高三时,有时在家复习功课实在饿得难以忍受了,就用米糠和着菜揉一下,放在锅里烙着吃。有几次被父亲发现了,父亲虽然很心疼儿子,却也没有一点办法。为生存所迫,全家人想方设法寻找食物,种南瓜,采野果,煮菜根,实行严格的分餐制,共渡难关。任正非高考前的两个月,母亲每天早晨额外给他一个小玉米饼,支撑他上学读书。

任正非曾经感慨地说:“如不是这样,也许我创办不了华为这样的公司,社会上可能会多一名养猪能手,或街边多一名能工巧匠而已。这个小小的玉米饼,是从父母亲与弟妹们的口中抠出来的,我无以报答他们。”

从父亲身上学到坚韧

任正非读大二的时候,“文革”爆发,父亲被关进了牛棚。任正非扒火车偷偷回家看望父母。半夜步行十几里回到家里,父亲见到他,来不及心疼,让他明早一早就走,怕人知道,影响儿子前途。

第二天大早任正非临走时,父亲脱下自己的一双旧皮鞋送给他,并特别叮嘱:“记住,知识就是力量,别人不学,你要学,不要随大流,你要有自己的绝活!”

背负着父亲的重托,任正非排除干扰,苦修数学、哲学,并自学了三门外语,奠定事业基础的计算机、数字技术、自动控制等技术,也是在这个时期开始入门。后来,任正非入伍当通信兵,参与一项军事通讯系统工程时取得多项技术发明创造,两次填补国家空白。33岁时,他还因技术突出成就被选为军方代表,参加了全国科学大会。

蹲了十年牛棚的父亲出来后,二话没说出任中学校长,一直干到75岁才退休。“他希望我们珍惜时光,好好干。我为老一辈的政治品行自豪,他们从牛棚中放出来,一恢复组织生活,都拼命地工作。他们不以物喜,不以己悲,不计荣辱,爱国爱党,忠于事业的精神值得我们这一代人、下一代人、下下一代人学习。生活中不可能没有挫折,但一个人奋斗的意志不能动摇。”在父亲身上,任正非看到了对待挫折的勇气与倔强。

“物质的艰苦生活以及心灵的磨难是我们后来人生的一种成熟的宝贵财富。”创业很少是富家公子的选择。创业太艰苦,太容易中途放弃,更适合没什么退路的人。任正非说,当年是硬着头皮才坚持下来,“不努力往前跑就是破产,我们没有什么退路,所以只有坚持。”

“人人股份制”得益于父亲的影响

任正非只持有华为股权的1.4%,其他股份都由员工持股会代表员工持有。任正非在华为创立了“人人股份制”,通过利益分享团结起员工,当时他不懂期权制度,只是凭着过去的人生挫折,感悟到与员工分担责任、分享利益。

创立之初,他和父亲相商过这种做法,得到父亲的大力支持,父亲在上世纪30年代学过经济学。

贫穷是老师,它教会人如何得以生存。任正非认为正是父母的无私才保证了所有子女能够生存下来。他说:“华为的成功,与我不自私有一定关系,而这是从我父母身上学到的。”

对于任正非的“寒门学子基金”,当时,有人提出来,基金的名字是否叫“优秀××基金”,任正非不以为然地说:“出身贫寒并不可耻,高贵而没有知识也不光荣。”

正如柳传志曾撰文提到:“和任正非一样,我们能以身作则地把企业利益放在个人利益的前面。追根溯源,是我们的父辈给我们打下了如何做人的基础。

    本站是提供个人知识管理的网络存储空间,所有内容均由用户发布,不代表本站观点。请注意甄别内容中的联系方式、诱导购买等信息,谨防诈骗。如发现有害或侵权内容,请点击一键举报。
    转藏 分享 献花(0

    0条评论

    发表

    请遵守用户 评论公约

    类似文章 更多