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对于医生的谩骂、侮辱、殴打等毕竟是极少数，但我们也必须承认这样的事件是存在的。 医生护士现在还停留在助手模式，什么时候到达合作模式，这个就不清楚了。 医生为什么看不起护士？这里小编总结一下： 1、学历低。 这是认知错误，医生认为护士读不起书、不爱读书选择了中专，医生研究生都很难到工作，医学教育5年甚至是更长，护士三年就可以上岗（老一辈的护士只培训三个月就出来工作） 学历方面，现在护士也有本科，甚至研究所博士生。但是还是摆脱医生对护士的看法，毕竟工作性质就摆在那里，护士研究生在临床还是要做基础护理，倒尿吸痰等。 2、年龄低 中专出来，护士年龄普遍低，虽然和医生同一时期学医学，当时按照年龄起码大十多岁都不能叫医生哥哥姐姐而是叫叔叔阿姨了。护士们甚至没到18岁就在临床上干活了。所以，医生说话语气都站在一个年龄的至高点说话甚至是命令的口气，说不好听的，你就是一个小孩。 现在也基本持平，还是一样，知识改变命运，知识也同样改变年龄。 3、眼光浅 很多护理人员每天只能忙着工作，婚后忙着带小孩，没有自己的私人时间，只盯着医院发的工资没有其它才艺和经济来源。经常满足于与他同事比较这点工资，如：某某某在哪个医院、哪个科室工资高啊，我这里又苦又累又没钱。 不过现在很多护理人员也都在尝试逃脱，例如考研、例如出国，例如参与院内竞聘等 4、思维禁锢 思想已经固定了，要等医生发话干活，这话没错，但是如果是基础护理也等医生发话就不对了，例如，病人吸痰吸氧判断都不会，需要呼唤医生，对医生过于依赖。 这里的思想禁锢，也包括医生也存在这样的思想，如果解决不了，你永远是医生的腿。为了医生护士更好的合作，曾经也建议医生也开一门护理理论知识课程。不然医生都不知道和护士还有合作关系。 随着许多护理理论知识的变迁，这些思想也慢慢淡化，例如：护理院长、摘掉护士帽等，都是在甩开一些禁锢的表现。 5、不学习 别说医院里面的各种考核。这里的学习是除了技能以外的学习，你可以评估一下自己： 专业性的： 有没订阅医学杂志？每周登录几个医学网站？下载几个医学APP？关注几个医学微信微博？ 非专业性的： 管理方面的书籍、有没关注科技？以后医疗+科技+金融肯定会融为一体，建议多了解，还有其他个人兴趣爱好相关书籍等 现在医学信息获取太方便了，只是大家的手机屏幕里面有几款医学相关的应用？ 6、社会的看法 社会的看法更极端，同时也间接影响医生对护士的看法。不信你可以百度一下：护士妹妹。很多网站“护士”这个词被列入禁用词，因为太邪恶。因为这个社会的原因，医生觉得护士感情比较好骗，科室里面也有一些乱不清的关系。虽然这样的事情每个行业都有，但是在医院这个影响比较大，毕竟医学是神圣的，出现肮脏的事情肯定别人所鄙视。 这里只要护士做到自爱，医生做到不自恋，做好本分工作就行了。 或许没总结完，大家可以回复你的看法交流。 总的来说，大多数医生都是比较优秀，毕竟最懂你工作方式的人也就只有一起工作的医生们。工作关系何如融洽，也不是一两句话说完，毕竟起因不同。 |
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