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当下休去便休去，若觅了时无了时。 体会了清空工作篮的美好感觉，是否你也想清空下一步行动清单呢？其实这是不可能的，而且也没有意义。 行动清单应该是一个输出体系，我们不断完成其中的行动，并把新的行动添加进来。它为我们当前情境下应该做什么提供有效的建议，如果有一天你竟然真的把它清空了，那时你打算做点什么呢？如果你有打算做点什么，怎么会不写到行动清单中呢？ 这里我有一个小小建议，最好不把工作和生活中的行动区分开。那样会降低效率，而没有任何真实的好处。 虽然不能清空行动清单，但我们对行动清单仍然可以有所考量。 一方面是考量单位时间（比如一周）内完成的条目数量。这是反映你工作效率的一个参数。正常的情况下，这个数量是越多越好。如果你的行动清单用得太慢，就请注意一下自己执行力方面的提高。 另一方面是考量清单平均总条目数量。正常的情况下，清单总条目数应该不超过你一个你所能控制的数量。如果你发现清单条目在不断增加，就应该意识到，你可能正在承担过重的负荷。如果不加以控制，拖延和疲倦很快就会来临。你可以做的包括：提升自己的能力；或者适当减轻自己的负荷，放弃一些承诺（见前关于中国人信用观的论文）。 这里有一个很典型的例子：有的朋友收集了过多的资料，希望自己找时间来阅读，规模动辄几个G。其实我们的阅读能力很有限，根据我的经验，精读级别的快速阅读，平均1M的图片PDF文件的阅读时间可以对应1个小时。如果是文本格式，时间所须难以估计，至少是5到10倍。如果你每天平均能够拿出1个小时来阅读，这个数字在长期来看非常了不起的，即使如此，几个G的阅读资料也已经预先安排了10年的阅读量。在这10年中，我们肯定还会发现更加值得阅读的东西。所以我们应该面对现实：或者去练习大幅度提高阅读速度的能力；或者就删掉一些我们收集的资料，保持我们的待阅读资料不超过100M，这才是一个合乎逻辑的规模。
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