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职场 | 如何实现职场人脉裂变?

 永续智慧馆藏 2016-08-13

职场 | 如何实现职场人脉裂变?

大学报志愿,有个孩子问我现在什么专业好就业,我当时回答他说,都不好就业,你可以去问你爸,你家在哪方面有人,然后再去选专业,那就是最好的专业。

可能有人觉得这样的回答太过不负责任,但是大家不得不承认,在这个权钱人主导的社会,人际关系是不可或缺的。人际关系即人脉,大概可以分为三种:家人、朋友、朋友的朋友

①——

【家人】永远是我们最坚强的后盾,遇事首先想到的还是家。走到哪都是漂泊无依无靠,唯有家才是最温暖的港湾。失业了,就业难回家爸妈给你想办法,哪个表哥在相关部门工作问一下, 哪个表姐也问一下。儿子该找对象了,去哪找?七大姑八大姨的喊,到处张罗张罗,然后就是接二连三的相亲。家人的人际关系又是一个网,而且是最可信的人脉。

职场 | 如何实现职场人脉裂变?

②——

【朋友】是第二大门路,有几个搞动物营养的老师和自己的师兄弟合作,有的加工饲料,有的养殖提供牲禽,老师们做饲料配方,利用科研经费彼此合作,共同致富构成一个稳定的圈子。朋友是用来相互合作的,部门领导的生意合作对象都是朋友,也或者就有以前的同学。朋友之间相互走动,偶尔出来走动一下增进感情,有需要的时候相互合作,稳定可靠。

职场 | 如何实现职场人脉裂变?

③——

朋友少没关系,不需要出生入死,肝胆相照,但要相互信任。【朋友的朋友】即为二度人脉,通过朋友作为中介,相互合作。慢慢的朋友的朋友变成朋友,亲密伙伴,在共同合作获得经济利益的基础上,得到更多的三度人脉,拓展到更广的领域。朋友满天下,生意满天下。再转变为二度人脉为一度人脉,甚至桃李满天下。

职场 | 如何实现职场人脉裂变?

根据领导的人际关系,学习领导处理人际关系,终有其用武之地。

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