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我们在职场中经常会发现有一种人,干活很拼命、很努力,也有能力,给公司带来了很大的贡献,但是,在晋升的时候,却没有他们的份;而又一些不怎么干活的人,却得到升迁。这是为什么?这个大大的问号盘旋在前者的脑子里,迟迟不能散去,感叹职场好难混。难道是对方有干爹?难道是对方和领导有什么猫腻?在我看来,这个问题不一定出在别人身上,而可能就出在你只想着把事情做好!
这个方法是我在互联网上学到的,希望对身在职场的你有用。
来自: wyk1014 > 《身在职场》
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