1、猎头绝不是电话销售,猎头绝不是电话销售,猎头绝不是电话销售。重要的事情说三遍;
2、为什么现在猎头会被几乎所有的候选人鄙夷,所谓防火防盗防猎头。大量的保险人员、房产中介、电话客服、电话销售等等流入这个行业是罪魁祸首。
3、在这个问题上,部分猎头老板的急功近利是要负主要责任的。
4、猎头成为很多想干HR但干不了的人的一个重要的跳板。想拿猎头当跳板没关系,那在面试的时候就不要口口声声地说自己有多热爱猎头这个工作了,你这么工于心计,华妃娘娘知道吗?
5、猎头和HR,看似相近的行业,但其实风马牛不相及,本质上一个是进攻型职业,一个是防守型职业,所需要的特质也完全不同。
6、千万别再拿“我喜欢和人打交道”来骗自己了,85后90后普遍宅,我面试了这么多猎头,真正喜欢和人打交道的就没几个。给你一个简单的测试,过去一个月的8个周六周日,你安排了几场和朋友同学同事的约会或聚会,少于4场的就可以把“喜欢和人打交道”这个标签去掉了。
7、猎头是一种生活方式,如果你并不打算把自己的生活和工作混在一起,简单来讲,就是你的生活朋友和工作朋友根本不是一个圈子,那么就别祸祸自己,也别祸祸这个行业了。
8、别用长期积累来骗自己了,以前做猎头是需要几年的时间来沉淀,但现在互联网手段这么发达,你如果不能在18个月左右的时间成长为百万顾问,要么是你根本不适合,要么就是你给自己定的标准太低了。敬请面壁。
9、人都有运气,偶尔的一年百万业绩在如今其实并不算什么,难的是连续保持在百万以上,那才真算是有点道行。