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简介：余进，被誉为现实版安迪、中国版谢莉·桑德伯格，现任世界500强公司埃森哲战略大中华区总裁，曾经是麦肯锡全球董事合伙人。 【你凭什么领导他人】 ①领导力首先是一种素质，是一种心态、理念和行为方式，而不是一个职称，更不是权利； ②领导他人的“领导”一词，最准确的可能是“影响”。在生活和职场中，更多的是影响别人。这个影响，包括下属、包括跨部门同级、上级，只要你能影响到他们就好。因此，影响别人的能力，是最重要的； ③有效管理好自己、了解自己的优势、确定自己的领导风格、找到自己在团队中的位置、定位自己是指挥官还是辅导员、为自己的团队创造价值、树立自己的威信、了解别人、针对不同的人用不同的方式影响别人、做好事情，这才是领导他人的关键。 【领导力是什么？】 领导力，首先是一种素质，是一种心态、理念和行为方式，而是不一个Tittle（职称）；其次，领导力不是权利，而是有效影响他人的能力。 具备领导力素质就是：首先是使命感，其次是主人翁责任感，其三是主观能动性。即使没有给你一个部门经理的Tittle（职称），任何一个人其实都可以培养和展现你的领导力。 曾经在麦肯锡北京办公室，有一位咨询顾问在刚入职时就已经展现出了很卓越的领导力，比如他还处在新人阶段时，除了做好本职工作外，他经常会主动在项目之外发现一些值得的事情去做。还在业余时间，动员公司相当一批人参与慈善。 我就问他，是什么动力让你来做这事？ 第一，他认为很有意义，应该做；第二，既然有能力就应该多做一些。他说：“Just because I can，I should do more（既然我有能力，就要多做一些贡献）”。 所以，领导力不需要别人赋予你什么权利和高职位。他仅仅是通过自己的影响力，影响周围的人同时领导了别人。这就是所谓的领导力！ 领导什么？无非是：“要么领导人，要么领导事。” 【如何领导？】 首先要学会领导自己。要想有效地影响别人，首先要从有效地领导自己开始。 要养成自我反省、不断了知自己的习惯，我以为我所了解的自己和真实的自己之间多是有些差距的，所以需要不断真正地发现自己、了解自己，这是一件不易之事； 另一部分与他人相关：我所了解的自己和别人眼里的我是否一致。在这两个纬度如果都能尽量做到一致，你一定是一位在别人眼里表里如一，自己也是活得坦然真实的人。这种人无论在生活中还是职场中，都应该是幸福度极高的。 但是，想要将这些都做到，是件不易之事。很难有人能够100%做到，所以说“这是一辈子的事情”。这里仅给大家提供一些可以操练起来的基本功。 第一，不断地自我反省，并且不断地问为什么，一层一层抽丝剥茧了解自己； 第二，永远保持开放的心态，愿意去探索学习新的东西。 第三，主动寻求别人的反馈意见，而且要欢迎有建设性的反馈意见。尤其对于职场新人而言，到一个新的岗位时，对你的领导说“我非常希望您及时并定期给出对我的反馈，指出我的不足。”这是你学习的机会，相信你会得到很多。 第四，拥抱挑战，拥抱挫折，因为这是你职场成长的机会。在我初入职场时，有一次犯错误给公司造成了一小笔损失，在我惶恐得不得了的时候，我的老板曾送过我受益一生的话：“犯错误是好事，这是你学习的机会。聪明人不是不犯错误，而是不犯同样的错误。” 所以，如果我们在职场中遇到任何挫折和任何挑战，太好了，这就是你成长的机会。 领导好自己的同时咱们再谈谈领导别人。领导者不一定必是现场指挥官，要学会作“辅导员”。 在中国常见的领导者多是最典型指挥官的角色，“指挥哪里你打哪里”。而未来的商业环境很多时候更需要自上而下的创新，需要扁平化的组织，领导者的角色正在从指挥官角色向辅导员角色转换。 辅导员不仅需要领导影响别人，更是一名助力者，让团队的每个成员发挥其最大潜能，令他在团队中能发挥的价值最大化。 【选择自己的领导角色定位领导他人】 首先，从了解他人开始。“他在乎的是什么、驱动力是什么、出发点是什么、痛点是什么、长处和短板又是什么”，这些都是需要深度了解的。 企业中“辅导员”角色从五点出发： 1、从了解团队（对方）开始； 2、从定位自己开始； 3、做擅长影响别人的人； 4、以身作则树立威信； 5、不仅是关心事，对人更要有根本性的关心。 【女性管理者如何有效管理】 每个人都有不同的领导风格和领导方式，不是说女性领导就会有统一的方法和体系，首先找到属于自己的方式。 比如，女性往往更擅长沟通，更擅长聆听。基于此，对人和对事寻求双方共同的出发点，会更容易找到合作的模式，所以往往女性领导者会成为团队中很好的磨合剂。 有人问管理团队是不是需要学心理学？其实管理自己也是需要学心理学的。所谓的心理学，粗浅的一个理解是“去理解行为背后的心态，是什么样的心态就会驱使什么样的行为。” 所以日常管理自己、管理别人，都是要调整我们的行为，影响别人的行为。越好地理解背后的情绪心理，越能够从根上解决问题，所以一定是有帮助的。 点击下方关键词浏览更多好文 98岁少女 | 婚姻消亡 | 高性商女人 | 性感第一夫人 | 米歇尔 | 10年王妃 | 二胎CEO | “睡服女神” | 时尚教主 | 火速晋升 | 收纳第一人 | 创业男女 | 创业不公平 | “养猪”创业 | “搞定”女老板 | 性别bug | 大姨妈 | 职场贵人 | 营销秘密 | 为啥工作 | 贫穷思维 | 心性分析| 福布斯 | 英国女王 | 她领袖 | 情人节 | 独臂女孩 | 女性竞争力 | 咖啡大师｜身体密码 | 艾诚生日趴 | 世界小姐 | 精神病大师 | |
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