职场上如果你不主动去进攻潜敌,不积极防备奸邪,就是傻冒。职场并因你与人为善就能够踏实工作。你努力干活就会得罪不干活的;不除掉潜敌,别人就会利用你的失误攻击你;职场并不风平浪静,而是暗流涌动。 自恐自隐就是职场的自保术的两大法宝;自恐让让上级不再防备。自隐能不让不如自己的人嫉妒。如领导不守规矩的人,你定要有自恐的心态,战战兢兢;不能展露欲望和心胸。对下不能卖弄,保持低调。 仰望和平视的心思情绪都是过错的,而是荀子说的,恭顺谦逊是俯视心态才行。作为部属,早请示晚报告的目的是让领导理解你的做法。面对领导的交办,你要坚决履行责任,没有不履行的权利。 利益分配权是领导的榜首权利,你不能侵略他的中心权利;对领导的请求的快速反应是作为部属的根本才能;快速反应,坚决履行。
权力稳定是领导提拔下属的核心出发点;想升迁并不是因为你技术好,而是你是不是上司的心腹。权力有自己的分配规则。那就是分给自己信任的而不是干活好的。 还有很重要的一点就是:职场上所谓的功劳,是你做了多少上级领导需要的事情。而不是你做了多少好事。 |
|