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来自: 郑公书馆298 > 《工贸企管与创业规章》
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跟着聪明的老板学管理(十二)
一般情况下,职业经理人的职业化能力相对较强,而所进入企业职业化能力的大小直接决定着排异现象的强弱。就是用理性的态度对待你所聘用的职业经理人、员工、客户、供应商、投资人、政府和社会......只...
什么是真正的职业化?
什么是真正的职业化?什么是真正的职业化?制度与客户价值的独立性使业绩获得了独立——业绩价值并不因为老板的不同而不同,无论谁是老板,创造的业绩都是由市场制度与客户价值决定的。如果没有市场制度...
职业化企业家呼之欲出
职业化企业家呼之欲出。中国的国有企业能否出现职业化的企业家,国有企业的领导人是否乐意以企业管理为终身职业?其中,大多数是上海的...
商会专职秘书长的生存现状怎样?他们的未来又将走向何方? | 商会洞见
在中国现代商会进入蓬勃发展之际,商会专职秘书长也成为了一个特殊的职业,但商会的专职秘书长如今的生存现状到底是怎样的?其实,在如今的商会发展现状里,专职秘书长也只是现代商会秘书长制度的选择...
柳传志:企业最需要什么样的经理人?
我以为,在目前的阶段,企业对经理人的需求更准确地提法应该是:如何使企业所属的经理人更加职业化、更加专业化、更加事业化,简而言之...
涂料企业召唤“合伙人”
据《涂料经》记者的观察,来自涂料企业内部的股东以职业经理人(高管)和技术人员为主(或者也可以视作职业经理人的一类),也有少数来...
张学斌语录:永远只能给自己打60分
创维集团董事长张学斌(资料图)【中国企业家网】(编者按)“人老了,创维大了。”张学斌曾将十年轻描淡写一笔带过。在创维最危险的时候...
空降兵陆奇会成为李彦宏的事业合伙人吗?
空降兵陆奇会成为李彦宏的事业合伙人吗?中国企业,尤其民营企业,鲜有CEO空降兵成功的例子。为何空降兵难以成功?因此,创始人就难免会以自己为标准,来要求空降兵。2014年12月,万科郁亮带队赴百度交...
企业内部的利益格局 企业和员工是什么关系
在企业这个大环境里,内部的利益关系是怎么样的呢,企业和员工之间存在什么样的利益关系呢?作为企业家,必须明了企业内部的利益格局,即...
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