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生活很多时候并不会事事如我们所愿，人们口中常常所说的万事如意本身就是一种对生活的憧憬。职场同样是如此，不要刚进职场就期待电梯里碰到总裁，然后贵人相助，飞黄腾达，第二年就马上年薪百万，夜夜笙歌…… 这或许是很多年轻人对职场的一种误解，电视电影中所谓的某某广告公司，一个新人的策划案受到客户方的一致称赞，直接拿下上千万的合同，不得不说，这很有煽动性，谁不想一夜成名，谁不想成为企业的高管或者合伙人，但是，结局或许是如此，期间的辛苦和付出绝对不是一般的人能承受的，同样更需要长时间的积累。 看多了偶像剧，大多是这个样子。还有一种情况，就是年轻人眼高手低，对一些常务性的工作往往不屑一顾。 我之前有一个助理，很奇葩的那种，可能是年轻人的天性使然，也许正如人们所说的代沟。 刚入职的时候，我让她帮我去复印一份合同，结果回来的时候，没有把原件带回来。我也没有在意，只是让她以后注意。本以为第一次忘了就忘了，结果后面一个月来一直有这样的情况，我十分不解，问她，你怎么老忘了把原件拿回来？万一丢了怎么办？ 本以为她会坦诚地承认自己的错误，表示下次注意，我也自然也不好跟一个女孩子计较。没想到，她立马反驳我，张总，我忘了，在办公室复印的，怎么会丢呢。 我直接气的差点吐血，好吧，我忍了。 后来我才知道，原来她是觉得我老让她做这些小事，都是无关紧要的，根本没有什么价值，初中生都能做，何必招她这样一个大学生呢。 ……开会，通知问题 文件整理问题。 最终，小刘还是辞职了，她实在无法忍受每天事无巨细的琐事，无法忍受一个名校的毕业生整天做这些不起眼的工作。 连小事都做不好，谁敢轻易把大事交付你来处理？ 追求高薪，追求事业，追求成就感，都无可厚非，但是一个人追求理想的勇气，应该远远大于害怕丢脸的胆怯，做小事不丢人，端茶送水复印文件，发快递，打电话，本身就是对你不断的锻炼，为的就是有一天老板不在公司，你完全可以独立处理，独当一面，而不是事事请示，还让老板来费心。没有老板会教你一辈子，只能教你一阵子，行就行，不行就换人，在社会上生存，不管是企业还是个人，说到底都是资源的生存。抢资源，职位也是资源，人才的培养速度远远大于职位的空缺速度，这是事实，虽然很残酷，不然也不会有那么多的年轻人在国企在机关熬青春了。 所以，抓住每一个机会，哪怕是一件很小的事，你也要做的尽善尽美，做得无可挑剔，那就真的离你发挥才华的地步不远了，没有当过学徒，绝对不会有机会当师傅，因为你没有带学生的经验和成长经历。
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