职场如战场,很多事情你可能意识不到,但是等你被劝退的时候再意识到就晚了! 下面这3种话,千万别说! 老板想打压谁,想提拔谁?针对于这种的话,老板很有可能是刻意的告诉你,希望你这个大嘴巴散播给其他同事。 那么有可能他的意图就是,希望让这个他所谓想要打压的人自己提出离职,或者是自己去故意犯些错误,好给他机会将其开除。也可能是想跟大家传达一个信号,说我想提拔这个人了,你们将来要开会的时候一定要同意我的观点。如果有传达不当的话,很可能会引来同事和老板的双重打击。 自己对领导抱怨很多人都会抱怨自己的领导,感觉他自己没有能力像个傻逼,好像每天什么事都不会干,只会瞎指挥。或者说老板很多战略和战术上的方向把握的很不对,能力还不如自己,于是天天去抱怨,而且特别喜欢跟自己的同事抱怨老板。 但是你真的不了解哪个同事是老板的心腹,如果你这种抱怨被老板真的听到了,那么你的位置就岌岌可危了。 有其他公司高薪挖你即使有其他的公司真的开了很高的价钱来去挖你的话,一定要记住闷声发大财的道理,不要跟别的人去说,因为如果你告诉别人了之后,别人会对你产生嫉妒心,会去跟老板告状。 那么老板对你产生不信任的感觉,可能很多的项目就不让你来做了。本来你不想去离职,只是想跟大家炫耀一下,别的公司可以开高薪来挖我,那么最终倒霉的很可能还是你自己。甚至于每个人在临走时都要去写离职证明,有的老板会在离职证明上给你写很多对你不利的话,或者是说别人在做背景调查的时候,他对你产生不利的评价,那么你就更加的倒霉了。 |
|
来自: 把握青春wi6v7w > 《职业》