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“以奋斗者为本”的企业实践36式,请接招!

 小挢流水人家 2017-09-16

“以奋斗者为本”的企业实践36式,请接招!

“以奋斗者为本”具有很强的文化普适性,但如何进行企业实践呢?

尽心与尽力,是两回事。一个人尽心去工作与尽力去工作,有天壤之别。要培养一批用心的干部。用心工作,就是思想上艰苦奋斗,尽力工作就是没有目标性地完成任务。

“以奋斗者为本”的企业实践36式,请接招!

“烧不死的鸟是凤凰”,“从泥坑里爬出的是圣人”。干部一定要吃苦在前,享乐在后,冲锋在前,退却在后。一定要以身作则,严格要求自己。

“以奋斗者为本”的企业实践36式,请接招!

企业市场没有什么兵家必争之地,不要奢谈格局问题,一定要找到适合你的突破点,突破了,在撕大口子,逐步做大。我们还是要以优质的产品和服务打动客户,恶战、低价是没有出路的。

“以奋斗者为本”的企业实践36式,请接招!

干部要有敬业精神、献身精神、责任心和使命感。没有奉献精神、处处斤斤计较的人,受不了委屈的人,当然不能成为干部。

“以奋斗者为本”的企业实践36式,请接招!

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