选人，有哪些方面的讲究？

 选人的时候有以下一些方面的讲究： 

    一、三个“有一点”。

    1、有点缘。首先这人跟你有点缘分，只有这样，他跟这个事 业才会有缘分。

    2、有点钱。生活虽然不是很富裕，但拿出这笔投（zi）的钱还是不成问题。

    3、有点闲。不是心得脚打后脑勺，总能抽出空走动走动。

    二、“八个条件”。

    1、观念新。思想开放，好奇心强。能够接受新鲜事物，研究没弄懂的问题。

    2、能力强。敢闯敢干，说干就干，雷厉风行。做事踏踏实实、认认真真、一心一意。做啥像啥，一件事情只要做开了，不做地决不肯罢休。

    3、做得了主。在家说话算放，当家作主，有财政经济的支配权。

    4、有强烈的投（欲）zi（望）。不满足生活现状，想有更多的经济收入，愿意投（zi）兴业。特别是正处于一个生活的转折点，急于转行，急于找一份事情干，急于创一番大事业。

    5、人脉资源丰富。真诚待人，广交朋友，跟亲朋好友来往密切。

    6、具有人格魅力和感召力。在亲朋好友中威信高，受人尊重，招之即来，一呼百应。

    7、品德优良。为人随和低调，谦虚谨慎，不骄不躁。团结合作，无不良癣好。

    8、足智多谋。社会阅历广、经验丰富，懂经营，会管理。独立思考及判断能力强。 假如你有参加过安  利、保  险、直  销的熟人，那再合适不过，你大可以邀约他们。因为这些人都是思想开放、脑子灵活、比较能够接收新生事物，并且有着强烈投（欲）zi（望）者。