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除夕放假成“隐性福利” 仅部分单位能实现|隐性|隐性福利
除夕放假成“隐性福利” 仅部分单位能实现|隐性|隐性福利除夕放假成“隐性福利” 仅部分单位能实现。随后有专家对此进行解释说,其实很多单位会在除夕下午开始放假,这是一种“隐性福利”。在安徽某省...
为什么对我这么好?
毕业后,我起初在合资企业,后来在外资企业工作。外国企业注重员工福利,因此我对起初工作,加班连工作餐都没有的场景渐渐淡忘;反而团...
论激励的八项原则
论激励的八项原则在物质激励方面的四项原则:1、基薪要稳。企业的福利在内部人际关系中发挥越来越重要的作用。用好了,它能凝聚人心,振奋斗志,特别是远景福利规划可以提高优秀员工“跳槽”的门槛。当...
企业员工应急培训PPT,可直接拿去做培训!|附送PPT
|附送PPT.企业员工应急培训PPT,可直接拿去做培训!文末有福利!本文福利:获取本PPT电子版,点击http://zhishi.anhuanjia.com/p-7825....
你最希望得到的复工福利是什么?发口罩和送消毒液,还是报销滴滴打车费呢?
不知道这些福利会发放多久?
新政策!员工重大福利,不用担心企业少缴或不缴社保了
员工重大福利,不用担心企业少缴或不缴社保了。
外企带薪休假福利仍甩国内企业一大截
而在现在的中国职场,尽管中国一众大型互联网公司被求职者贴上了福利好、自由度高、待遇好,但在福利待遇的执行方面,特别是关于带薪休假、弹性工作等福利,外资企业仍然甩出国内企业一大截。在员工对...
员工流失率并非越低越好
员工流失率并非越低越好。员工流失率不断上升一直是令企业人力资源管理者头疼的问题,离职成本、重置成本、培训成本、时间成本等一系列损失随“流失”而来,那么流失率是越低越好吗?上海交大正源在不...
读者言论 2016·18
——一位生物老师从生物的角度谈人生。世上都说爹妈好,其实都是老敬小,伺候儿女倒贴钱,孙子费用也报销。其次是觉得钱不够用、工作不...
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