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企业想要改善员工的绩效,必须要落地绩效管理。指标的选取是绩效管理成功的关键部分,选对了指标,员工的价值才能最大化。今天分享一个指标库,每个企业可以根据实际情况而制定。
有了好了的指标,还要让指标和薪酬结合起来,分享一种加薪不加成本的模式。包括KSF、PPV、积分式,三大激励模式。有兴趣可以点进去看看。
对此,你有什么疑问? 欢迎留言评论,也可以收藏转发!
运营人员:甘志凌 gzl00688
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来自: 京城客家人老黄 > 《绩效管理》
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