|
在职场上，和领导相处是你除了工作之外的一件最重要的事，所以在和领导相处的时候，要注意下面这些事情。 一、闲事三不管。 【1】调解的事不管——就是那些领导安排你，让你做同事之间的思想工作，比如说同事之间有一些小矛盾，可领导的沟通不是太顺畅，然后安排你做一些调解的工作，小编觉得涉及到这方面的事情，一般都比较敏感，加上你个人的力量也不够，所以遇到这种事情的时候，还是委婉的告诉领导，自己干不了。 【2】民意代言的闲事不管——就是你身边的同事，让你代表他们向领导反映的一些问题，或者是其他的事情。千万不要冲这个楞头青，这种事情能推就推，千万不要在领导面前卖弄自己的威望。 【3】人托人办事的闲事不管——所谓的人托人，也就是你的同事的朋友托你的同事，然后你的同事在托尼找领导办一些事情，小编觉得这种事情不太麻烦，而且会让领导觉得你这个人太俗气，差十万八千里的事儿，你怎么也管呀。  二、话茬三不接。 【1】检查的话茬不接——如果领导让你下去检查大家所做的一些事情，或者是监督他们现在的行为，类似的话茬不要接过来，要知道检查和监督别人是要得罪人的，这是你做多了，你就是大家的对立面，在职场上，你还能立得住脚吗？ 【2】汇总分析的话茬不接——就是大家反映很多的问题，然后领导安排你把下面所有人的情况进行分析汇总。除非你是专业的岗位，就是干这个事儿的之外，千万不要接这个话茬，因为汇总下每人的情况，再名不正言不顺，你们有正当职务的情况下，难度还是很大的，到时候在领导那里也交不了，差不说害怕身边的人给得罪了。 【2】评价人的话茬不接——比如说领导让你对某一个表现不是太好的下属进行评价的时候，千万不可随便把自己的想法说出来，要知道你的评价，领导是要参考用的。如果涉及到太多这种事情的话，会让你的名声受到很大的损失。  三、事情三不办。 【1】领导没有明确表态的，不情愿之事不能办——比如说有人过来找领导办事，领导看上去很不愿意，但是这个人逼着领导要办，如果领导这个时候把时间交给你，你自己心里面一定要有一杆秤，千万别傻乎乎的争真去办。 【2】背黑锅的事儿不办——领导就是把事情说成是花体，领导和同事被害过的事也不能干。因为很多时候你背着这个黑锅，最终成了真锅，让你洗都洗不掉，所以这个好人还是不做为好。 【3】经济来往的事不能办——比如说有人借钱找你担保，或者是找你来借钱，等等，这些涉及到经济来往的事，千万不可碰，胖了有你后悔的时候，到那个时候就晚了。  |
|
|
