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今天洋葱君来正经跟大家聊一聊如何做一个好员工。 是的，正经聊（狗头.JPG） 老板最大，以老板时间为纲 有些老板对时间的认知与一般员工可能存在差异。比如，当老板在下班的时候说：“用几分钟的时间开一个小会。”此时，你必须有清楚的认知： 老板口中的几分钟约等于一个小时。 对于正在等你下班、一起约会的朋友，此时你不能对她说“稍晚几分钟”。正确的方式应该是： 立即取消约会，灵魂和肉体同时留给老板，不要看表、不要做东张西望等小动作。 再比如，有些老板经常性半夜在微信上给你聊工作。那么请谨记： 老板上线，便是白天。 深夜收到老板的消息，立即撕下脸上的面膜，推开怀抱里的女朋友，放下手里的奶瓶。然后迅速拿起手机，以饱满的热情回复老板的问询、建议、思考。 除了配合老板的演出之外，主动加戏也十分必要。 如果你主动聊一聊对工作的思考，提出一些建议，那么你将成为老板眼中时刻将工作放心里的好员工——思考有没有深度，建议是不是合理都没那么重要，重要的是态度。 跟老板少聊工资，多谈谈梦想 有些老板，上辈子可能是丢了擀面杖的厨师，这辈子最大的爱好就是画大饼。要学习山东人的良好的生活习惯，对于大饼学会就酱吃。 一边吃还要一边跟老板聊聊的你的梦想。 要用排除法首先明确你的梦想不是挣钱。年轻的你更关心经验、锻炼的机会。 等上了年纪，你关心的是突破，关心怎么和一群有意思得人做有意思的事。 有梦想的你一定在老板眼中更了不起。钱是什么，我没见过，也不重要！ 对公司的聚餐充满期待 一个合格的员工，不仅工作时间要用在公司，下班时间也要和同事和老板在一起。 所以对于下班时间公司聚餐这件事，更要永远期待、永远心怀向往。不要怕和不来电的同事尬聊，更不要怕老板第33次讲起公司取得的卓越成就和宏伟蓝图。 首先，当得到聚餐的消息，无论中餐西餐，都要像没吃过的餐。要有小雀跃，如果对自己演技有信心的话，可以将小雀跃提升至“哇哦”的程度。 吃饭不是为了吃饭——认真理解下这句话。 应该是抱着一种open的心态跟同事进行一场深入的交流。当老板开始讲话的时候，一定要放下筷子，用仪式感的姿态来倾听，有三点极为重要： 眼神有期待，眉间有思考，嘴里没食物。 讲话结束后，鼓掌是必要环节。但是要注意一定的技巧，幅度不要太大，声音不要太响亮，以此来展现你的掌声是发自内心的、自然的、无意识行为。 聚餐结束的时候，如果你能带领大家唱一首“相亲相爱”，那么你一定能都成为老板眼中的super star。 认真化好妆再上班 如今坊间也有一种传闻，如果一个女同事上班越来越土，越来越不喜欢化妆，那她的心理十有八九在对同事和领导开嘲讽： 在座的各位都是辣鸡，不配我化妆！ 如今这个传闻传播范围太广。如果长时间素颜上班，衣着也越来越土，你的同事和领导可能已经对号入座成了辣鸡。长此以往你就危险了，看不上领导和同事的员工，谈什么升职加薪？ 所以就算你的同事都是油腻中年、老狗逼。为了公司长久的和谐，为了实现老板画了33次的宏伟蓝图，请尽量带妆上班。 事情也相当简单，毕竟画了口红，在那些直男同事眼中就已经是大浓妆了。 熟练掌握聊天表情的使用 |
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