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每一个职场人员，要想有一个好的发展，遇到一个好的领导，对自己来说是至关重要的，当然这也是一件非常幸运的事情，即便是受到领导的责骂，也不会轻易离职，而且还会高兴自己能够学到更多的本事，下面小编就为大家分享三种职场好领导，赶紧跟随小编来对照下自己的领导吧! 一、拥有众多徒弟的领导  如果一个领导在公司里，有很多的徒弟，这种领导最擅长的就是培养人才，虽然这种领导的能力不是很强，但是却能把下属培养成人才;在为公司培养人才时，就像一个老师一样有水平;当你在职场中遇到这样的领导时，有很大的可能会按照人才的标准培养你，一旦有跟随这种领导的机遇，得到领导的重视之后，你的成长速度会非常的快，即便领导对你非常严格，经常批评你，也一定要尽量去忍者;因为，这些都是领导在用心培养你，用心对你的好。 二、有威望的元老级领导  不管在什么公司中，都有一些工作长久的元老级领导，这些领导一般都是和老板一起打天下的人员，他们与老板之间是非常信任的，一旦自己有机会跟随这样的领导工作，就要努力和领导建立起互相信任的关系，不要轻易放弃跟随这种领导的机会，虽然这些领导的工作能力不强，但是他们在公司里的威望却很高;当你得到领导的信任或者重视之后，随便在公司里给你推荐下，对自己的发展也有非常大的作用，或许用短短的时间，就能做到别人三五年才能实现的事情;因此，当你跟随这种领导时，一定要互相信任，珍惜与领导的关系。 三、心术不正的领导  相信大家都有这样的疑问，为什么要跟随一个心术不正的领导呢?其实原因也比较简单，一个心术不正的人之所以能够成为领导，那说明这种领导在公司的关系非常硬，或者是真的是有才华，不管领导属于哪一种，都是能够让自己利用到的，领导在公司里越是心术不正，自己就就越会有空子可以利用领导;相信大家都明白，在职场中混的目的就是让自己有好的发展机会，而不是去追随哪一个人时正确的;因此，我们要明白这种道理，越是心术不正的领导，越是可以得到充分利用的机会，往往更容易实现的目标。 |
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