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在工作的过程中
劳动者与用人单位难免会在
工作时间、休息休假、工资福利
等方面发生争议
如果发生争议,劳动者该怎么办呢?
发生劳动争议的劳动者一方在十人以上,并有共同请求的,可以推举代表参加调解、仲裁或者诉讼活动。
书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。
来自: 刘起堂 > 《社保》
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