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OPPO、vivo、拼多多的幕后老板:段永平一个低调的企业家、投资人

 yh18 2018-08-06

OPPO、vivo、拼多多的幕后老板:段永平一个低调的企业家、投资人

OPPO、vivo、拼多多的幕后老板:段永平一个低调的企业家、投资人

01

隐秘亿万富豪

2006年,有一则新闻轰动一时,一位中国企业家以 62 万美元拍卖价格取得和股神巴菲特共进午餐的机会,当时没有多少人认识这位神秘人物,他还带了一个年轻人随行,正是今天红极一时拼多多的掌门人黄峥,而这位神秘企业家叫段永平

段永平这个名字不为众人熟知,下面细数一下我们所了解的事。70、80后一代人的童年在他的“小霸王”影响下度过。之后“步步高”打造了一系列热门的 VCD 和 MP3 播放器,也开始为一些全球品牌制造 DVD 播放机。2016 年,他创立的智能手机姊妹品牌 OPPO 和 vivo 让全球最大的公司苹果公司 (Apple Inc.) 在中国市场一举挤出了前三,同年,苹果在中国的出货量也出现了首次下滑。

黄峥把段永平称为他的人生导师;丁磊至今都很感恩段永平,在接受《商业周刊 / 中文版》独家专访时说,影响他最大的人,除了他的父母支持他的创业,还有段永平。

段永平早已退居幕后多年,如此低调,为何又有著如此影响力?

02

从打工皇帝到自立门户

段永平是江西南昌人。

1977年,正式恢复高考,据统计当时报考要求参加高考的青年多达1000万人,而最终录取的人数只有27万人。从独木桥上走过来的人至此大多数都改变了自己的命运。

16岁的段永平考上浙江大学无线电系,毕业之后分配到北京电子管厂。

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捧上铁饭碗,并不代表安心于此,当年就显露出来段永平敏锐的洞察力,他发现行业技术变革正悄然发生。于是,选择继续深造,他考入人民大学计量经济学系,1988年获得经济学硕士学位,成为那个时代不折不扣高学历的“天之骄子”。

时势造英雄,80年代末,正是中国从计划经济向市场经济过渡的时期,改革开放的浪潮给国人带来巨大的冲击。改革春风吹满地,到处都是新奇迹。草莽英雄,很多白手起家的企业家都伴着改革开放的春风,实现了一个又一个造富神话。

段永平走出校门后,追赶着孔雀东南飞的热潮,奔向经济前沿地带广州。凭借高学历,很快出任出任怡华集团下属企业日华电子厂厂长一职,这就是日后“小霸王”前身。

他接手厂子时,是一个年亏损200万元的烂摊子。要改变,需要做一些冒险。游戏在当年绝对是被认为不务正业的行当,段永平却看中了行业机会,并下决心彻底转型,专攻游戏机。1993年,诞生了后来家喻户晓的“小霸王学习机”。并以此扭亏为盈,缔造当年的销售传奇。

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只可惜,段永平在公司只是一个职业经理人,在怡华集团否决了他提出的股权分配改革建议后,段永平决定提出辞呈。抽空几乎所有中层干部,在东莞成立了步步高电子有限公司。跟着他出来创业的六个人里就有后来OPPO的创始人陈明永、vivo的创始人沈炜和步步高现在的CEO金志江。

小霸王陷入困境,仅两年便退出了历史舞台。

段永平基本的商业逻辑后发制人,专注产品,着重营销,线下销售。步步高完全复制这套打法,实践证明,他是成功的。

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03

低调退居幕后转做投资人

2001年之后段永平便定居美国,做起了幕后甩手掌柜。其实是选择另外一个角色——投资人。搜狐、新浪、网易等当年的互联网公司均有段永平的身影。

做投资机缘与他读到巴菲特的书有关,在书中读到了巴菲特的理论,“买一家公司的股票就等于在买这家公司,买它的一部分或者全部。”

虽然段永平是做实业出身,但是他意识到,投资的理念和他创办步步高的理念差不多,就是选择自己看得懂又信任的公司。

2001年底恰逢美国证券市场的低谷期,网易创始人在这个时候找上门来,原本想要卖掉公司的丁磊,把自己目前遇到的问题跟段永平说了。做游戏起家的段永平,看中丁磊个人能力说:“你有钱、有方法,为什么不回去好好努力?”

对丁磊而言,这席话是当头棒喝。对,为什么不好好地把网易经营好?于是他打消了出售的念头,网易一步步走到了今天。

当时段永平以低于一美元的价格买入200万美元网易股票,帮助丁磊渡过难关。2003年10月,网易股飙升到70美元,手中持有的股票在一年多里涨了五十倍以上。

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04

坚持做对的事情,并努力把事情做对

段永平鲜少出现在公众面前,但在网易博客上一直写文章,涉及投资、企业经营等多个方面。总结以下几点,希望我们能从中学习到他的经营、投资理念。

  1. 1、坚持做对的事情,并努力把事情做对

这一点是他在极少的演讲和访谈中不断重复的观点。

首先,要清楚的知道“做对的事情”和“把事情做对”的区别。

什么是做对的事?比如作为消费电子行业的大咖,段永平认为:苹果以消费者为中心,把用户体验做到极致是在做对的事情,做事有原则。把事情做对,是指在正确的原则下,找到正确的做事方法。

无论是谁,在把事情做对的过程当中都是有可能犯错的,好像也没听说哪个所谓成功人士没犯过错。把事情做对的过程往往是一个学习的过程,犯错往往是不可避免的。

2、投资基本原则:不懂不投

这一点与巴菲特的投资理念是一样的。段永平提到巴菲特在和他吃饭时,和他说价值投资的根本准则就是don’t do what you don’t understand,不懂不投。

  • 投资就是买未来现金流。
  • 所谓能看懂公司就是能看懂其未来现金流。(做对的事情)
  • 所有所谓有关投资的说法实际上都是在讨论如何看懂现金流的问题。(如何把事情做对)

3、看懂公司的商业模式

以苹果公司为例:

苹果最厉害的是现在这个平台以及生意模式,以我的水平我看不出谁能打破他。巴菲特说的the right kind of business, with right people, at right price这三点在苹果上体现的非常充分,拿着能睡好觉。

the right kind of business指的就是好的生意模式,好的生意模式建立在强大的企业文化上。本人喜欢苹果生意模式的很重要的一点来自于自己在消费电子20多年的体验,苹果是我一直梦寐以求但似乎难以达到的生意模式,现在居然可以就这么实现了,why not?

——段永平2011年博客文章

4、想保持企业基业长青,一定要建立企业文化

企业文化:能够管到制度管不到的东西的东西。所谓好的企业文化大概指的就是“利润之上的追求”,但“利润至上”绝不可能成为好的企业文化。

5、用户需求满意度的差异化

段永平认为的差异化指的是用户需求满意度上的差异,绝对不仅仅指的是外观。产品的差异化不是指的所谓的“与众不同”,而是指“与众不同”的东西正好是用户需要而其他人没能够满足的东西。

当一个产品找到的“差异化”正好是很多很多用户需要的东西时,那这个产品大概就很成功了。“差异化”的东西是在不断地变化的,当大家(很多公司)都有了的“差异化”就会变成基本需求。有时候好的产品的“差异化”东西不一定需要很多,有时候哪怕有一个也会让公司(或产品)很成功。

从一个比较长的时间维度来看,一个企业的超额利润只可能来源于两个方面:持续的产品差异化和垄断。

为人低调的段永平不仅是成功的实业家、投资人,还是慈善家。

曾有人问他,以成功者的角度有何忠告和建议,他回答道:“如果一定要说,那就是’享受生活’,那是人来到这个世界的目的。”

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