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如果出现了下面四件不经意的小事情，说明你的领导和你已经关系不正常了，是领导正在排挤你，如果这个情况下，你再拼命的去干，你就是真的犯傻，一定要及时的作出定位性的调整。 【1】针对你的事变来变去——本来让你干这个事的，过两天又发生了变化，说明对你的定位不清。 不管你之前是干什么的，如果你的领导针对你的事情变来变去，你去找的紧一些，他就给你搞一个事情干，如果你不去找他，他又会把你调到另外一个你不适合的地方，这种变来变去，实际上就是想让你走，这种排挤是太明显的。 【2】经常性被动安排你的工作——给人一种被遗忘的感觉。 如果这种事情也发生在你的头上，领导分配工作的时候，搞了一圈，没你啥事，你主动找到领导的时候，领导才会把一些事情交给你做，这本身就说明了一切问题，大家心里面敞亮就对了。 【3】不管你做什么事，都无法达到领导的满意——如果领导已经嫌弃你了，无论你怎么做，都是不对的。 如果出现了这种情况，你已经付出了很大的努力，在工作上兢兢业业，但是领导依然找你的麻烦，依然对你的工作不满意，实际上领导就是想找个茬口，领导的意思你是再明白不过了，再装傻的话你就是真傻。 【4】你得到的信息往往是滞后的——没有人敢第一时间把信息与你同步。 如果在信息这个问题上，领导也对你进行封锁，至少是让你知道一些滞后的信息，比如说有一些重要的机会，这个事情结束了你才知道，领导的意思也非常的明确，大家也要更明确。 
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