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1、 以“勤政”为先，密切干群关系。 以“情感”为线，提高服务质量。 以“创新”为首，转变工作方式。 以“务实”为要，筑牢群众基础。 以“制度”为纲，规范工作运行。 2、 “扭”住三个环节，扛好免建责任。 “做”到四个建设，抓实学习教育。 “抓”住一点一滴，夯实免建基础。 “卡”好责任考核，筑牢廉政建设。 3、 坚持“主动瘦身”，瞄准问题症结放权，促进特色民宿业蓬勃发展。 拒当“甩手掌柜”，加强事中事后监管，促进特色民宿业健康发展。 补齐“服务短板”，优化配套服务供给，促进特色民宿业安全发展。 4、 创新行政方式，迈出基层便民服务“最先一公里”。 创新发展思路，走好提供个性化服务“中间一公里”。 创新服务理念，跑完优化公共服务“最后一公里”。 5、 突出'重点'，着力加强市民养成教育。 突破'难点'，着力推行公交优先战略。 找准'盲点'，着力完善道路基础设施。 把握'特点'，着力抓好城区交通管理。 6、 宣传思想文化工作主要特色亮点 一是强基固本，画出共同理想“同心圆”。 二是崇德向善，筑牢社会文明“压舱石”。 三是引领舆论，找准改革发展“公约数”。 四是文化自信，彰显市北新城“精气神”。 五是勤政廉洁，提升干部队伍“战斗力” 7、 （一）当好“领头羊”，始终坚持廉洁从政 （二）管好“责任田”，始终坚持从严治政 （三）念好“紧箍咒”，始终坚持依法执政 （四）用好“快进键”，始终坚持高效施政 8、 一、创满意+民意导向，把群众呼声作为最准确的“风向标” 二、创满意+健全机制，使制度建设成为最有力的“助推器” 三、创满意+智慧XXX，用科技手段编织最严密的“防火网” 9、 一、上下同欲，举好发展“指挥棒” 二、突出重点，做对管理“运算符” 三、融合优化，用足提升“工具箱” 四、精确谋划，出准制胜“杀手锏” 五、谋今思远，建全支行“人才库” 10、 1、勤于做“加法”，重点是补短板。 2、勇于做“减法”，重点是降不良。 3、善于做“乘法”，重点是建制度。 4、敢于做“除法”，重点是控成本。 11、 一、“全景式公开”晒出公信力 高度重视，提起党务公开的“领子” 健全机制，拉好党务公开的“链子” 全面公开，掀开党务公开的“底子” 发动群众，摆开党务公开的“场子” 二、“全方位贯彻”亮出好形象 全面学习，领会精神 全心贯彻，整改提高 全力监督，强化执行 全情防腐，提升队伍 12、 督导检查组现场“健康筛查”。 微信观察员进群“远程检测”。 质量抽检员随机“抽样检查”。 13、 开好分类施策“药方”。 照好先进典型“镜子”。 搭建以学促做“平台”。 14、 驻村干部当养“四气” “正气”，就是有共产党员的本色。 “帅气”，就是要注重形象。 “底气”，要处事不惊、沉着冷静。 “灵气”，要开动脑筋、灵活创新。 15、 大力提高基层党支部书记队伍素质能力 一、创新选拔机制，解决好“选准”的问题。 二、完善培训机制，解决好“提高”的问题。 三、健全管理机制，解决好“稳定”的问题。 四、强化激励机制，解决好“尽心”的问题。  经典公文解析 |
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