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 刘元铭 2018-12-28

真正有格局的人,肯定能做到这三点,看懂之后做个有格局的人!

霸王课2小时前

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  • 本文共1002字,阅读全文约3分钟

做人需要格局,

做事需要格局,

成功者更需要格局,

但是什么才是格局呢?

其实很简单,

比如在你想要解决温饱问题的时候,

有的人已经把目光投向了精神层面,

其实这就是格局。

当然格局远不止这些,

它还包括一个人做人的气量等等方面,

而做到下面这三点,

你也能成为一个有格局的人。

1、看的长远

赢了当下,

失去了未来,

实际上这是格局小的人,

而我们要做的则是大格局的人,

因此我们要学会看的长远,

敢于放长线钓大鱼,

不计较一城一地的得失,

并且在很多时候我们要注重实际,

不能做一个浮夸的人。

尤其是对于一些创业者来说,

更需要有着长远的眼光,

千万不要贪图眼前的小利益,

你应该注重的是长远的口碑,

比如最近面临破产的小黄车,

就是因为创始人戴维没有注重用户的实际需求,

没有解决企业发展中遇到的实际性难题,

而是把众多资产用在了为企业造势上面,

疯狂的吸引投资者投资,

但实际上并没有多少收入,

最终被资本抛弃,

破产也只是瞬间的事情。


2、容得了别人

在这个世界上,

成功者几乎都有一个共性,

便是容得了别人,

所以我们一定要有气量,

做一个能容忍别人的人,

这更是管理者必备的素质,

因为一个人的精力是有限的,

而只有你将人才聚集起来的的时候,

你才能取得成功。

就像汉高祖刘邦一样,

虽然布衣出身,

但是他却有着莫大的气量,

手下聚集了一大批人才,

而反观贵族出身的项羽,

他连最初投奔他的韩信都不能重用,

最终使得这位国士无双的名将成为了大汉的开国功臣。

所以大家要记住,

在一个团队中,

要想干出一番大事,

首先就要有一个有本事的人作为领头羊,

而这位领头羊首先得有气量,

容得了别人,

这才算是有本事的人。


3、分得了利益

在这个世界上,

能面对既得利益依然不为所动的人一定是一个有本事的人,

而一个领袖要想在团队里面拥有绝对的话语权,

或者是要让别人死心塌地的跟着你,

你就要学会给别人分得了利益,

正所谓财散人聚,

就是这个简单的道理

千万不要光想着自己的利益,

你想要让别人同你共患难,

你也得让别人和你同享福,

这才是一个大格局的人。


不知道大家对于格局又有什么样的看法,

欢迎下方留言,我们一起讨论!

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