|
原标题：领导都有这3种毛病，抓住一个你就是心腹！背后原因很现实 领导是企业的核心，也是企业的中坚力量，他们之所以能成为企业的管理者，必然有他们的过人之处，但领导终究也是人，也有七情六欲和喜怒哀乐，他们也有缺点和软肋。我们只要掌握领导的这些缺点，并加以利用，你也可以得到领导的信任，成为他们的心腹。 基本上，领导都有这三个缺点毛病，就看你善不善于抓住。 '
' 1、领导都有控制欲。 领导作为管理者，对下属的工作必须都有一个大致的了解，才有利于领导做出正确的决策，掌握工作进展，全方位把控公司运营状况。如果领导对这些都一无所知，那他还如何管理团队？这就要求领导掌握充足的信息，势必对团队有一定的控制。 此外，领导要管理好一个团队，他就必须有一定的集权，有一支听他发号施令并按照他的指示来执行的队伍，他必须牢牢握紧这个团队，使步伐不要出现偏差。 因此，领导都有很强的控制欲，我们只要抓住这一点，在工作中让领导觉得你是安全可控的，不会对领导构成威胁，那你就能取得领导的信任。 '
' 2、领导都有虚荣心。 领导虽然身居高位，但他们也有虚荣心，也想做出一定成绩来巩固自己的位置，博得上级领导的肯定或得到更高的发展。 作为下属，我们也要懂得适当地把自己取得的成绩归功给领导，多感谢领导的栽培和正确的领导。 领导的虚荣心得到满足，也会感恩你的付出。 '
' 3、领导都有私心。 人不为己天诛地灭。所以在职场上，作为领导也一样，也会为自己谋划，为了一己私欲把员工当做自己的垫脚石，踩着往上爬。 只要你明白这一人性的弱点，你也就不会再心里不平衡。 你觉得有道理吗？ 我是职场达人“萍行职场”，感谢你的关注，升职加薪有套路！ ' |
|
|
