|
在与房价相当的，可以说是年轻人的工作压力了吧 现实的焦虑，互联网的鸡汤，金钱至上的思想，高新技术的更新速度，这时代，很难以一颗佛系的内心来应对职场和生活的各种难题。 在中国脱发、增重的普遍，已经让职场人这两项提名列入了工伤类。 曾经有一位读者跟小编说，工作压力太大，五年足足长了40斤，现在很多人都非常担心自己的职位，哪天突然就被AI代替了。
近年来最热门的新工作集中在科技行业，这使得许多人认为科技第一是理所当然的。 但事实上，根据数据报道：中国新兴行业所需要的技能，对软技能和复合型技能的需求日渐增加。 最实用的六大热门软技能是：管理人员、项目管理、领导力、顾客服务、数据分析、战略规划能力。 如此看来一生都要学习真不是随便说说的。 让我们看看新兴行业需要的核心技能是什么吧：
新兴行业所需的核心技能 德勤经济学院的企业，根据软技能的报告也预测到: 直到2030年，要求拥有软能力的职位会达到三分之二，这些职位将会以2.5倍的速度增长。 读者@晴天娃娃说在以往五年里最大的转变就是“软技能”： 我的个性是最大的改变。我主动学习交朋友。 更加勇于面对社会并适应这个社会， 不再是害怕，懦弱到让人可怜的女孩。 我学会了和世界和解，找到自己和世界的平衡， 认真的工作，宽容的面对世界， 也更加的勇敢成熟 五年虽然不短，然而对于这个更新迅速的时代，却是很长了。 现在的80后90后是经历过最多变化的一代，各种物品，职业的诞生和消逝好像就在一瞬间。 传统岗位的转变，渐渐让人们变成新的复合型职场人员，保持学习能力和探索精神是现代人更需要的思想模式。
读者@yuanshuang对此感慨良多： 我2011年刚进入大学，一无所知。 从大学毕业到2019年，已经四年了。 通过努力工作和幸运女神的祝福， 我实现了过去对工作场所的所有想象。 在公司里，领导给了我一个工作和锻炼的平台， 并实践了加入公司时对我说的话: 只要他们努力工作，就会被人看到。 在公司里，我不必浪费精力处理复杂的人际关系。 我只需要集中精力发展我的能力。 这些让我有了足够的信心， 让我能独立地组织人员、 下班后，公司还为我的爱好提供了一个平台。 我感谢人们、和事物对我的好意。 五年虽短，但也很长。
在这里，你可以学习到更多知识，优选学习课程，对接企业的工作机会，走好职业发展的每一步。 点击关注，了解更多产品信息 ，让你在职场征战更自信！ |
|
|
