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在公司里，要么努力干活，提升自己。要么就收拾东西，准备走人。职场就是这样的残酷，不会给你留什么情面。现在属于竞争的社会，大家都在往上爬，有能力的就有机会站在高处，没能力的就只有被社会淘汰。特别是那些经常抱怨公司，抱怨工作，想要辞职发泄的人，他偏偏不会辞职，因为没有能力，他离不开这个岗位，所以抱怨，而那些辞职走掉的人，都是不坑一声的，这都是一些狠人，有勇气有想法。
工作中不顺心，混的不够好，自己又不努力，才会找各种理由去抱怨，脾气也大，别人说不得，就连好话也被当成是职责。反观那些有能力的人，在公司混的风生水起，遇事不退缩，执行力又强，处理问题快，这样的人从来不会找理由，该是怎样就是怎样。职场之中，抱怨和理由从来都是弱者的表现，要想成功，必须先清除这两个障碍。
在公司里，老板最喜欢什么样的人呢？就是自律的，这样的人，心里有着一种信念，要么我不做，要做我就要做到最好。这样的人追求完美，对自己要求特别的高，只要自己认定了，就会尽自己最大的努力，满满的正能量。所以，在职场中，每当你决定接下某个任务的时候，你就要尽力去做好，把任务完成，发挥自己最好的状态，展现出最完美的作品。
每个公司都不缺混子，这样的人不可能不存在，他们都有一种共同的思想，我拿多少工资就做多少事，绝对不能让自己吃亏，反正我做完了自己的工作，不接受他人的批评。这种想法看起来也没什么不对，但是，他们内心是把这当成了不想成长，不想好好工作的借口，公司留不住这样的人，自己不主动走老板就会请你走。大家都是员工，为何别人就会多干活，多学习，什么都会做，能力越来越强，还当上了领导，而自己却还在那里抱怨，感觉自己受了很大的委屈。要想别人看的起自己，自己先要看的起自己。
很多时候，要学会认清自己，自己能力不够就狠下心去学习，努力提升自己才是最重要的，你要知道，你的收获和你的付出是成正比的。有能力的人也不要迷茫，也许你现在没有得到你应有的回报，请离开你的公司，寻找下一家吧，有能力的人从不缺少舞台。 |
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