发文章
发文工具
撰写
网文摘手
文档
视频
思维导图
随笔
相册
原创同步助手
其他工具
图片转文字
文件清理
AI助手
留言交流
用人单位为本单位全部职工或雇工参加工伤保险,按时足额缴纳工伤保险费,是用人单位的基本义务。
这样,用人单位的职工或雇工在发生工伤后,才能由工伤保险基金支付相关待遇,合理减轻用人单位的负担,分散其用工风险。
来源:中国工伤保险
来自: 刘起堂 > 《社保》
0条评论
发表
请遵守用户 评论公约
个人申报工伤保险由用人单位支付相关费用吗?
个人申报工伤保险由用人单位支付相关费用吗?首先申报工伤一经认定为工伤,所有费用与单位没有关系,都是国家从工伤基金里支付的,并且享受对应等级的工伤待遇。工伤保险——中华人民共和国境内的企业...
新《工伤保险条例》十大变化体现人文关怀
新《工伤保险条例》十大变化体现人文关怀新《工伤保险条例》十大变化体现人文关怀正有 0 人评论 我来说两句2011年09月19日 17:19 来源:正北方网 编辑:王冠静>>>手机看新闻复制链接发给...
2017工伤法:工伤期间企业不发工资合法吗?劳务派遣工伤保险谁交
劳务派遣工伤保险谁交。国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率,并根据工伤保险费使用、工伤发生率等情况在每个行业内确定...
劳动合同中约定“用人单位对工伤概不负责”,劳动者发生工伤后能向用人单位要求工伤赔偿吗?
劳动合同中约定“用人单位对工伤概不负责”,劳动者发生工伤后能向用人单位要求工伤赔偿吗?《工伤保险条例》是强行法,其授予劳动者发生工伤后的各项权益是法定权利,依法给予工伤职工各项工伤待遇,...
规避工伤风险,用人单位要注意这些事!
规避工伤风险,用人单位要注意这些事![图片][图片] 一、缴纳工伤保险费 中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织和有雇工的个体工...
工伤事故认定、索赔及相关知识(一)
根据《工伤保险条例》的规定,自由职业人员不属于《工伤保险条例》适用范围,不能享有工伤保险待遇。新修订《工伤保险条例》第16条规定,“职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之...
新《工伤保险条例》逐条详读(一)
该条例作为《社会保险法》的配套法规,进一步完善了我国的工伤保险制度,主要表现在:扩大工伤保险的适用范围、调整工伤认定的范围、简化工伤的认定、鉴定和争议处理程序、提高了部分工伤保险待遇的标...
《工伤保险条例》的十大修订
《工伤保险条例》的十大修订《工伤保险条例》的十大修订。关于不属于工伤的范围之前,《工伤保险条例》第十六条规定的不得认定为工伤或...
员工多次发生工伤,工伤保险待遇如何计算?
关于多次发生工伤如何支付一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金的问题,人力资源社会保障部《关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见》(人社部发〔2013〕34号)第10条规定,“职工在同一用人...
微信扫码,在手机上查看选中内容