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大家好： 现在，我结合岗位职责，结合“改革创新、奋发有为”——六个破除，将2018年度工作述职汇报如下： 一、主要工作 1、党建、文明、宣传方面： 党建进一步完善了部分资料，及时上报了党员的预备申请，集团党总支被确定为全县唯一一家省级示范点。 精神文明被授予省级文明标兵单位以来，多次迎接了上级领导的视察，受到了政府部门的充分肯定。 对外宣传上，保持了与广电、报纸的及时联系，广泛宣传播报了我们在德孝、助残、志愿、公益等方面的杰出事迹， 让广大市民对我们有了更多的了解，公司声誉显著提高。 3、证件方面： 完成了包括集团公司在内，共5个公司13类项的年检、变更或延期。个人证件续教续培上，也均按时组织了有效延续。 4、后勤组织与管理方面： 上传下达、会务准备、来客接待、卫生管理、车辆调度、伙房餐厅、卫生水电、烟酒订购等均无较大失误，保证了与公司发展的同步运营。 5、其他方面 及时配合公司生产，适时完成了万和北区、易地搬迁等工地的广告制作。及时完成了领导交办和部室部门需要配合的随机工作。 回顾一年来的工作。办公室做为公司的对外窗口，自己保持了良好的心态。对每一位同志真心实意，倾心相交；对每一位到访者热情接待，和颜悦色。坚持一切以公司大局和利益为重，居中协调、兼顾左右，促进了团结，维护了公司的声誉提高。 二、存在问题 对标一流。结合“改革创新，奋发有为”大计论“六个破除”，结合*总讲话“六种不良倾向”，反思自己，仍有许多做得不到之处： 一是思想思路保守，因循守旧，创新精神不足。长期沿用一些老办法，没有主动改进。比如在党务宣传版块制作，一味的依赖广告公司，自己没有新思路、新办法，被动等待，造成文化墙至今不能正常就位。 二是随遇而安，工作标杆不高。对待一些事情，得过且过，细节处理不到位。比如在后勤管理和保障方面，一些办公用品的采购、广告宣传品的定制上，手续不全，管理不严，结账时造成很多不必要的麻烦，浪费了大量时间。 三是慵懒散漫，作风不实。对一些事情，自以为是，按自己的想法来，没有掌握好形势。比如在党建资料的整理上，精神文明资料的整理上。总认为比较虚，没有认真仔细准备，造成资料不全或前后对应不起来。 三、下步打算 1、打破惯性思维的束缚，争做改革创新的实干家。多学习、多请教、多发现。充分发挥办公室的职能作用，与领导和同志多汇报、多交流、多沟通，引进一些好的管理方法，制定或健全涉外账务的结算办法，把好签字关、及时结账、及时发现和纠正错误，避免年终算总账的错误做法。 2、打破随遇而安的习惯，争做追求卓越的实干家。 不怕事情杂乱，就怕用心不专。以身作则，带领办公室全体成员，进一步改进工作作风，加强学习，努力做到政治上“强”、业务上“精”、作风上“实”，为领导和部室提供良好周到的后勤服务。 3、打破作风不实的毛病，争做担当奉献的实干家。 牢固树立“企业的事就是我的事，这件事就是我的事”的理念，抓好每一件事的细节处理。积极执行公司部署和各项决定，保证把领导的决策和批示落实到位，推动公司各项工作的有效开展和实施。 总之，只要自己观念创新、思想创新，切切实实想把每一件事做到极致，就一定会赢得完美的结局和效果。 谢谢大家！ |
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