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矛盾纠纷化解,东湖街道有妙招

 旷达致远 2019-08-26

为贯彻落实《丰泽区“强基促稳”三年行动方案》,今年以来,东湖街道拓展“四进三解五服务”民情疏解机制,完善矛盾纠纷多元化解工作格局,对标“枫桥经验”创新“民情疏解驿站”521工作机制,搭建沟通平台,畅通诉求渠道,打造矛盾纠纷多元化解“东湖模式”,真正将矛盾纠纷化解在基层一线,成效明显,街道群众安全感满意率从第一季度的93%到第二季度提升为97%。

No.1

 “一平台”搭建社情民意“散热器”

铭湖社区在原有“五心两室”基础上,有效整合各部门资源形成合力,创新成立“民情疏解驿站”。走进铭湖社区“民情疏解驿站”,眼前的陈设令人耳目一新,设有便民服务中心、党群服务中心、综治中心、职工服务中心、公共法律服务中心、人大代表联络群众活动室、党风廉政建设联络室等不同功能室。居民群众可以通过来信、来访、电话以及微信、QQ网络渠道,将自己的诉求反映给驿站值守人员,值守人员把社情民意分门别类地登记后,分类办理,若属于群众需要办理的具体事宜,按照规定办理;若属于群众反映的矛盾纠纷,则按照规定积极调解。

公共法律服务中心的入驻引起群众的热议。“以前,群众如果寻求法律咨询,需要到律师事务所或者司法机关,现在'民情疏解驿站’通过设立公共法律服务中心,驻点律师可以免费为群众提供法律援助、法律咨询等服务,有效整合了资源,让老百姓享受到方便快捷的公共法律服务。”铭湖社区的相关负责人说。

铭湖社区的“民情疏解驿站”运行以来,累计受理群众办事158件,提供法律咨询服务85人次,调处矛盾纠纷18起,解决群众困难64件。1-8月份刑事立案数16起,同比下降81%,上半年群众安全感满意率98%。

No.2

 “一张网”兜起社会治理大小事

近年来,东湖街道大力推进社区网格化服务管理,以“网格设置标准化、场所硬件规范化、人员队伍职业化、管理服务精细化”为标准,根据地域大小、人口分布等情况,将辖区划分成78个网格,每个网格设置一名专职“网格管理员”和若干名“网格协管员”,做好网格内“人、情、事、物”的日常巡察,重点深入排查辖区各种不稳定问题和重点群体,广泛收集民情民意及普法宣传,及时发现掌握可能影响社会稳定的问题隐患。组建由网格管理员、舆情监督员、矛盾调解员组成的矛盾纠纷多元化解队伍,对排查的矛盾纠纷进行调解,将隐患问题消除在萌芽状态。

今年来,东湖街道以网格为单位,派出网格管理员、舆情监督员、矛盾调解员三支队伍,累计走访辖区群众2198户,接到反映的各类问题600余条,有效化解580余条,提请上级协调解决5条,正在全力推进解决21条,排查调处矛盾纠纷58件,调解成功58件,涉及金额200余万元。

No.3

 “一条龙”开出矛盾纠纷“对症方”

“民情疏解驿站”对群众诉求“统一受理、集中梳理、归口管理、依法办理、限期处理”的一条龙化解,实现了矛盾纠纷科学分流和快速调处,让群众一扇门进入、一站式办结。“三所联调”是“民情疏解驿站”实行快速调处的一大亮点,即公安派出所、司法所、律师事务所组成的三所联动机制,由社区牵头,社区民警、司法调解员、律师等人员参与矛盾纠纷调解,增强调解的专业性和公信力,提升矛盾纠纷的化解水平和效率。

“民情疏解驿站”对矛盾纠纷的化解,采取群众“请进来”,工作人员“走出去”相结合的方式。问题办理时,网络管理员、舆情监督员、矛盾调解员各司其职,听取群众意见建议,帮助沟通解决问题;问题解决后,工作人员主动向群众反馈结果,并了解、登记群众满意度评价;办理结束后,工作人员采取定期回访方式,对问题处理结果进行动态跟踪,务求做到件件有回音、事事有着落。

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