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“时间就是金钱、效率就是生命。”对于身在职场的人来说，有效地管理时间不仅能带来丰厚的经济收入，更是促进自己事业进步的关键。因此，我们要学会花费最少的时间取得最高的效率。下面分享3个提高工作效率的方法： 方法一：目标管理法 明确的目标是支撑行动的动力和源泉。每日提前15分钟到办公室，罗列每日工作清单，排出优先顺序，确认完成时限，每完成一项工作就划掉一项。注意工作清单要包含昨日未完成的事项、日常工作、非日常工作、持续跟进工作等。 方法二：四象限法则 著名管理学家斯蒂芬·科维把工作按照重要和紧急两个不同的程度划分为四个“象限”：第一象限，重要而且紧急。没什么好说的，立即去做！如人事危机、客户投诉、即将到期任务等。第二象限，重要但不紧急。有计划重点去做！如建立人际关系、人员培训、制订防范措施等。第三象限，不重要但紧急。尽量少做！如电话铃声、不速之客、行政检查等。第四象限，不重要而且不紧急。尽量不做！如客套闲谈、一般信件、个人的爱好等。这样就建立起来时间预约，从而有效地开展工作。 方法三：ABC法则 这是以事务的重要程度为依据，将待办事项轻重缓急分为：A（紧急、重要）、B（次要）、C（一般）三类，计划完成工作时间，记录实际耗用时间，将计划时间安排与耗用时间对比，分析时间运用效率，从而实现20%精力产生80%收效。 工作是无限的，时间却是有限的。实施上述方法时，必须把“高度集中”作为关注点，集中精力完成每一项计划中的工作，避免受其他事务影响，从而降低工作效率。    |
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