激励组合的7种构成要素及激励方法:1、销售文化:典礼和仪式、具有示范性的故事、象征、语言 2、基本薪酬计划:工资、佣金、福利 3、特殊物质刺激:、竞赛、红利、旅游 4、非经济奖励:获得晋升的机会、获得挑战性的工作任务、认可 5、销售培训:初始培训、继续培训、销售会议 6、领导:风格、个人魅力、个人接触方式(反馈) 7、绩效考核:方法、绩效、活动、公开宣传 |
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来自: 张立品vnf7h6ps > 《销售》