下岗职工可以提前办理退休吗？为什么？

很多下岗职工都在问，作为下岗职工能不能够办理提前退休，实际上如果是单一的下岗职工这样一个条件的话，那么是不能够办理提前退休的。因为下岗职工是不具备提前退休的条件，那么目前来讲想要办理提前退休必须要具备以下两个条件，其中之一就可以了。

第1个条件就是，要在这种特殊工种岗位上工作10年左右，那么就可以办理提前5年的退休。第2个条件就是要因病完全丧失劳动能力，那么也可以提前办理5年的退休。所以说只要具备这两个条件当中的任何一个条件，那么即使你自己不是下岗职工，也是可以办理提前退休。

实际上作为下岗职工来讲，尤其是女性下岗职工，他的退休年龄往往还是要延后的，为什么这么讲呢？因为有些下岗女职工实际上在自己并没有实现二次就业以后的话，那么自己就要以灵活就业的形式来交纳个人的社保费用，那么这样一来作为灵活就业的女性，他不能够直接按照50岁的标准去办理退休，因为只有企业在职职工的女性工人是可以按照50岁的标准去办理退休，如果是完全按照灵活就业的女性的话，实际上他的退休年龄必须要达到55周岁，才可以办理退休。

所以说对于有些女性来讲，如果他自己按照灵活就业的形式来参加自己的基本养老保险，那么这种情况很有可能必须要到55岁才办理退休，所以相比于企业在职职工的女性来讲，实际上延迟了5年时间。那么什么样的下岗职工可以按照50岁退休呢？就是说自己在下岗之前已经在所在的企业单位工作10~15年之间的一个年险，那么这样的话，就能保证自己在企业单位已经交纳了10~15年的一个基本养老保险，那么这种情况就可以按照50岁来办理退休，但是如果自己在企业单位没有达到工作10~15年这样的一个要求。的话，那么实际上自己必须要到55岁才能够办理退休了。

所以说作为下岗职工来讲，尤其是女职工。不但不可以提前退休，反而可能会让自己延迟5年退休，这是存在的一个问题。所以说我们现在要做的就是尽量，保障自己的累积养老保险的缴费年限尽量多一些，因为这样的话才能够在退休以后获得一个较高的养老金待遇。

当然作为下岗职工，如果说在临退休5年的时候，还是以个人灵活就业的形式继续参保自己的基本养老保险和基本医疗保险，那么这种情况是可以享受到社保补贴待遇的，社保补贴待遇基本上一个人最长享受的期限不超过5年，也就是说在临退休5年的时候去申请，正好可以到达自己的退休为止。那么享受社保补贴的话，实际上就为自己交纳这个基本社保，减轻了一定的经济负担。