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万科工程精细化管理模块

 兰狐狸 2019-10-05

标准化是精细化管理的基础!

质量是即使在无人监管的情况下,也能做出正常的操作。
——工程管理联盟

全文1344字、阅读时间5分钟。

01

万科工程管理精细化前提


  • 理念:把质量融入生命---质量是工程人的生命线;
  • 管理上到位、成本上支持、措施上给力(木桶理论、均好加速);
  • 质量不仅仅是看得到的实体(性能、环保、舒适性等都将纳入质量的控制范畴);
  • 做正确的事----总部专注于标准制定、一线强化执行和创新;

    质量文化发展历程

  • 2001年万科启动“合金计划”,建立工程管理规范2001年万科启动“合金计划”,建立工程管理规范;

  • 2002~2003年万科实施设计标准化计划;

  • 2003年万科启动“磐石行动”,提出工程管理中长期规划;

  • 2006年万科启动“珊瑚虫计划”,建立高于国家要求的质量标准;

  • 2008年王石再一次重申万科的质量;

  • 2018年万科提出“新时代、质量梦”行动,推进5 2 X新建造体系;


02

万科工程管理资质模型


  • 设定底线----质量观念;

  • 确定方法----成本意识和专业造诣;

  • 资源整合----计划能力、谈判交涉、组织执行;


03

质量技术工程师岗位


  • 组织看图、图纸会审、确定技术方案、工艺工法、原材料验收等;

  • 工序样板样式及交付样板管理;

  • 对项目工程师、施工单位、监理单位工程师和班组进行优质质量工艺培训;

  • 检查、监督现场质量问题、跟踪落实质量问题整改;

04

好好学习、天天向上

  1. 以建设强大人才梯队为目的的培训体系为基础;
  2. 不定期举行的专业知识沙龙(内外部讲师结合运用);
  3. 周四学习日(以高层授课和同行名人讲座为主);
  4. 强大的知识分享和传承平台系统(海量案例);
  5. 现场技术观摩交流会(如穿插施工、新技术新工艺等);
  6. 跨区域、跨城市交流考察、同行对标交流学习;
  7. 工程系统季度、半年度、年度经验交流会议;
  8. 工程师文化月刊、工程师文化节打造工程人荣誉舞台;

05

善于总结、参禅悟道

降龙十八掌、固守襄阳城:
  1. 第一式:复制标准化的项目部、监理项目部内部管理制度,无规矩不成方圆;
  2. 第二式:兵马未动粮草先行、项目开始前谋定而后动、注重项目前期策划管理;
  3. 第三式:自我加压、不得不套上的紧箍咒---项目里程碑计划管理;
  4. 第四式:找对参照物、工程计划的依据---标准工期;
  5. 第五式:合作共赢、总部管理---开发工作中最重要的合作伙伴和搭档;
  6. 第六式:第三只眼、监理管理---给自己找个好帮手;
  7. 第七式:杜绝半成品交楼----精装修交付;
  8. 第八式:材料选用禁区---合同约定品牌、保障弹药货真价实;
  9. 第九式:把标准和规范复制到现场---样板引路,用事实说话;
  10. 第十式:过程中的质量控制---严把工序质量检查关;
  11. 第十一式:对实体质量的数据量化---实测实量、数据说话;
  12. 第十二式:了断江湖一直无法解决的传说---质量通病防治、工艺技术革新;
  13. 第十三式:无论毛坯还是精装都是回避不了的尴尬---成品保护措施;
  14. 第十四式:搅动室内空气质量的黑手---不止发生在施工过程;
  15. 第十五式:给客户也给自己信息的镜子---工地开放日;
  16. 第十六式:工程助力营销的重要支撑---搞定展示区;
  17. 第十七式:关于交付---国家标准是底线、客户要求才是标准;
  18. 第十八式:回到原点---一切都以人为本、让所有在万科项目上的人工作得有尊严;


精细化管理是方法而不是手段、因地制宜、取长补短、鞋只有自己知道合不合脚;新时代不是强者生存、也不是智者生存、而是适者生存!

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