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近日,新疆维吾尔自治区党委印发《干部容错纠错暂行办法》,明确16条具体措施,就宽容干部在改革创新中的失误错误作出制度安排,为敢于担当、锐意进取的干部撑腰鼓劲。
(图片来源于网络。)
容错纠错工作应按照规定程序,经党组织集体讨论决定,不允许个人或少数人擅自决定和批准,要从主观动机、履职取向、工作依据、决策过程、问题性质、纠错态度、后果影响等情形进行具体判断,积极关心和保护干部锐意进取、勇于创新的行为。
来自: 苗miaoli > 《年轻干部培养》
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