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索赔的技巧与方法,如何执行落地?怎样谈胜算更大?

 碧海蓝天zhj 2019-10-15

王启存老师:广联达造价圈签约作者、造价成本讲师、“六量四价”管控模式提出人

施工项目合同管理中的施工索赔,一般是指承包商(或分包商)向业主(或总承包商)提出的索赔,而把业主(或总承包商)向承包商(或分包商)提出的索赔称为反索赔,广义上都统称为索赔。

提出索赔,须有确切的证据找到充足的理由。针对施工总承包而言,许多中小建筑企业都是提出索赔事件但找不到确切的证据,项目部和公司内部人员都知道这个应该向甲方索赔,但需多个部门不同的岗位共同努力,仅商务部提出来落实确实有困难。即使索赔的证据收集完成,能不能谈判成功还得看谈判人的技巧和方法。

下面我们就从提出索赔、组织索赔、索赔谈判三个维度讲起,并从施工总承包商角度讨论索赔的各个环节,以提高大家的综合能力

索赔的技巧与方法,如何执行落地?怎样谈胜算更大?

提出索赔

如何提出索赔?提出人是谁?这种问题一般都会让施工总承包企业琢磨良久。提出索赔的人必须是企业部门经理以上人才,有着综合全面的技术才能,因为的索赔同时会涉及到工程技术、法律、经济、财务等方面知识,必须能力过关才能胜任。一个成功的决策能改变整个项目的利润,决策失败也意味着要亏损一大笔钱,所以必须要谨慎行事。

索赔都分哪些种类,需要注意哪些内容,这都体现了每个企业的管理实力。

1、按索赔目标划分,可以分为索赔工期(要求工期增加)和费用索赔(增加合同价款);

2、按索赔的原因划分,可以分为工期变化索赔(延长或缩短工期)、工程变更索赔(变更引起的增加费用)、不利的现场条件索赔(合同外预判不到现场条件变化);

3、按施工合同划分,可以分为合同内索赔(合同条款超出规定或法定)、合同外索赔(超出合同约定范围)、道义索赔(实际盈利亏损对方处于道义的补偿索要);

4、按实际处理方式划分,可以分为单项索赔(一事一议提出索赔)和综合多项索赔(未解决的事项综合一起处理索赔)。

索赔案例

河北省保定市某项目中标时间为2016年11月份,中标钢筋综合价格3650元/t,由于地下车库面积大,需要采购一批钢筋,采购时间节点是2016年12月份,钢筋价格是3850元/t,超出中标价格的6.65%,施工总承包写申请报告索赔,以钢材涨价和冬季施工增加措施费用。合同约定主要材料价格超出5%以上时甲方承担超出价格部分风险,总承包商务部门以此为突破口申请索赔。

甲方驳回理由:钢筋每个时段价格变化幅度不确定,以主体结构施工期间主要材料(钢筋)的平均价格作为调整价格参考,当期无法调整。冬季施工增加费用不应另增加,作为有经验的承包商应该了解本地区的气候情况,构件覆盖岩棉被和增加抗冻剂是本地区惯用的抗冻保护措施,并未超出合同约定范围。

总承包商务部门拿不出证据只好放弃本次索赔。春节过后4月份钢筋价格下跌,由3910元/t下跌至3250元/t,甲方以反索赔方式要求施工总承包调整价格,中标钢筋综合价格3650元/t与当期价格3250元/t相差12.31%,主体结构完成后钢筋用量占总量的95%,甲方要求调减材料(钢筋)价格,使得总承包企业处于被动状态,早知如此何必当初,不提出索赔有可能不会发生调减的情况。

索赔的技巧与方法,如何执行落地?怎样谈胜算更大?

综合上述总结,提出索赔是一个技巧,它综合了各方面的知识,本案例由于总承包商务部门缺少预判能力,失败告终并且损失惨重。所以提醒我们在提出索赔之前一定要做分析,随意发出索赔不利影响较大,双方产生摩擦以后更难结算。

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组织索赔

组织索赔要收集各种信息,认真判断信息的正确性,并分析合适的理由所占比例。许多中小型总承包企业收集信息是一个难题,项目部的任务只做建造,对一些关键证据弱化甚至放弃留存,导致企业内部提出索赔事件也无法进行编制。

组织一份索赔要找到关键证据,且证据须具有唯一性,还要有直接关联性。多数索赔就是争议发生后没有主动解决造成的,在初步阶段写一份申请报告就可以解决,做成索赔文件从人际关系立场感觉已经对立,所以合同有约定的尽量参照约定规则解决,双方都希望尽快解决问题,也就在索赔“萌芽”阶段解决。合同约定范围存在争议或无约定时,就以申请报告形式发出,就要找到法律法规性的文件或可参考市场游戏规则,甲方阅读若有意见就要修改,即使是很小的问题,证据还可以再进行补充,最终盖章做成索赔报告文件并双方确认。不管是“萌芽”阶段还是申请期间,证据必须对事件有直接关联性,还要考虑主次证据,系统的分析收集。

索赔报告收集完成要通过项目部、法务部、商务部、成本部、技术部多个部门参与讨论。项目部阐述事实情况,不虚报不瞒报,实事求是让部门与部门之间充分考虑;法务部一般参与都是考虑事件的合理合法性,函件的文字组织表达等;商务部和成本部可以结合招投标情况以及合同约定情况判断,涉及费用的分项数据进行编制、修改等;技术部一般是提出建议配合完成,提供一些技术参数或工序做法情况做修正分析。

索赔对于商务部门来说压力很大,一般情况都是商务经理去和甲方沟通谈判,要像背诵课文一样向甲方讲出来,收集证据是一份责任,更多责任是把谈判的过程和进度掌握好。总承包企业并不是只有商务经理去谈判,也可以是成本经理,还可以是项目经理,但初步交涉不能多人去谈判,越是人多越让对方压力大,弊大于利。

索赔报告应该写成什么样子,各企业都有自己的组织方法,各事件也有所不同,但是不管多少个样式,索赔组成都须有封面、诉求说明、事实情况、申请理由、计算方法和结果、证据附件六部分组成。作为一份报告书要封面美观,题目直接表达出来;诉求说明要简要清楚,语言表达能力强,读完以后让对方感觉这事确实需要处理;事实情况描述要遵循事实,规避双方无必要的争议,有理由的事实放大详细,无理由的省略或一句话表达完成;申请理由是文件的重要组成部分,每字都不许出差错,把附件的名称及条款写清楚,理由恰当,让对方无反驳的余地;计算方法和结果就是商务部或成本部的能力了,索赔得有事、项、量、价四部分组成,首先事实清楚,分项正确思路清晰,计算出来的数量可以略微调高,但不能离谱,报送价格要有依据,随意填写价格很可能会激起双方更多争议;证据附件一般都是有力证据放在前,间接证据夹在中间,收集时注意原件,加盖第三方公章最佳,从公共平台收集来的证据也可以是复印件,但总体原则是让对方减少复核的时间和精力。

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索赔谈判

索赔谈判中包含了很多经验,新手去谈判往往会把好牌打烂。进入谈判阶段,就是已经递交索赔报告,甲方代表或监理工程师已经审阅通过,是质疑交谈会议。在此阶段谈判人心理复杂矛盾,既想索赔顺利又恐怕得罪业主,最好的办法就是把质疑问题记录下来,先退让等机会驳回或者进行第二次谈判,第二次谈判就会有充足的时间,各部门可以配合讨论与分析。

在我国建筑市场中许多总承包商自认为处于劣势,工程索赔就是敢想不敢做的事情,大领导会给予一定压力,怕破坏与建设单位或监理单位的关系,影响到后期合作。谈判人心理压力大容易让对方拿住软肋,对方以强硬的话语压倒过来,原本十分充足的理由在谈判的时候怕是谈崩,一味退让只会适得其反,所以,只要决定下来索赔报告就不要随意更改。

索赔谈判双方各占一半话语权,谁主动进功谁有胜算把握,往往甲方会站在主动方抓着小的疑问不放,理由充足的事项一概不谈,碰到这种事情要闭口,让对方感觉没有反击意义了就会切换话题。把被动变成主动的方法是,每项争议内容谈的过程中都可能发生变化,理由充足了就主动出击,这个理由谈完接着往下一项还可以主动出击。

谈判过程中要让对方心理平衡,感觉有谈的意义存在,双方意见大的事项可以放到后面重新再讨论,预计两个小时谈判后还有剩余时间,就把较大争议放在第一轮后的第二次提出,这样双方重新梳理思路也能引导出正确结果。

一般情况,索赔谈判会议三次,初次双方只是把意见阐述,下一次就是决定索赔成败关键,最后一次就是定性的,双方意见明确,退让或上诉解决就是大领导要做决策的了。所以,在第二次谈判中拿捏机会恰到好处是制胜的关键。

索赔的技巧与方法,如何执行落地?怎样谈胜算更大?

结束语

索赔方式多种多样,本文只以费用索赔这种常见的方法技巧展开讨论,希望能够帮助大家理清思路,并在实际执行中提供参考与借鉴。

索赔成败考验着总承包商的综合管理能力,凭借着某个人的才华只会成功一半。不索赔引发的后果更可怕,项目利润少风险大,到项目完工结算时已亏损严重,再提出索赔就为时已晚,胜算的机率自然也就越来越渺茫。

#你还有什么方法在索赔谈判中提高胜算?#

*本文系王启存老师原创,独家来稿

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