|
老兵退伍了，我们这些新兵蛋子也顺势成了老兵，经过一年的打磨，也一改初到部队的青涩，一举一动有模有样，坐有坐像，站有站像，原来声如蝇现在声如钟，基本上完成了一个普通老百姓到一名合格军人的转变。部队是一座大熔炉，这个说法没有在部队呆过的，还真心体会不到他的威力。我算是服了。就拿我来说，一个文弱青年，体重不到60KG，体育成绩也是勉强及格的我，一年下来，手榴弹也能投个48米（最远距离），400米障碍也跑出1分45秒，五公里纪录忘记了，但肯定在优秀以内，5发子弹打出50环，不过在我们连队里，我这成绩算是中下了，所以，当确定我到队部当文书时，连长专门找我了解我的训练成绩，面对这样的成绩，他还是有些不太满意，要求我继续加强训练。我理解连长的顾虑，当时，连队参加比武考核的次数比较多，参加比武考核人员都是上级领导拿着花名册随意抽取的，有些领导特别喜欢抽队部人员、炊事班等后勤保障人员，所以，我们连队队部人员、炊事班等后勤人员都是选拔军事成绩比较优秀和全面过硬的同志。后来，我确实被抽到过几次比武和考核，还好没给连队丢脸，这是比较庆幸的事。 文书属连队的队部人员，一般有2人，文书和通信员，文书享受班长待遇，当兵的第二年我就从列兵直接晋升为下士军衔，拿班长的职务津贴，这对我来说是没有想到的，当上班长了！把这个消息告诉家里人，看到我的成长和进步，父母亲也着实高兴的，一直叮嘱我要好好工作，特别是在连长指导员跟前，眼头放亮些，手脚勤快些。但真正做起来，我才感觉文书的确不好干，不仅是服务保障连首长这一块（这一块的工作大部分是通信员来做，我做的相对少些），文书的工作主要分对上、对下和文书作业三大块，对上牵涉向营、团两级上报方案、计划和相关事项的请示、报告，物资装备的请领，兵员实力的核对等等，对下主要是向班排传达连队首长指示命令、训练计划和安排等，文书作业就多了，连队每周训练计划的拟制、各种记录本的登记、兵器室和枪支弹药的管理、连队首长各种材料，业余大部分时间都发在这一块了，记得当时各种纪录本有13种之多，我把这些本子都摆放在办公桌上，日、周、月、季工作专门弄个提醒表，压在办公桌面的玻璃下，以防遗漏。上面来人调研时，我如实反映了这个问题，后来这种形式主义得到了纠正，把我们从本子中解放出来。形式主义害人，但必要的形式可以反映内容，必要的形式也能锻炼人，能不能把握好度，关键是看你是怎么看待所采取的形式，想反映的什么内容，就如一个家庭，客人来了总要打扫、整理一下房间，给客人留下好的印象。外出参加活动总要打扮一番，穿上得体干净的衣服，女士们还要佩戴些首饰，我们都想把好的一面展示给大家，对人以尊重，过了就适得其反，道理是一样的。我从这些形式中学到了很多，也深受其苦，我后来在担任营连主官的工作过程中，我尽量避免一些不必要的折腾，把时间和精力放在单位的建设上，再用必要的形式反映单位官兵的建设成果、精神面貌，取得了一些实效，也得到了各级的认可。 文书的工作贵在细心，一个连队千头万绪，日周月季，很多事情要从我这里经过，然后传达到班排或战士，漏传可是要打板子的。从那时起我开始了记工作笔记的习惯，每天要干的事，干错的事和第二天要干的事都条块的记在本子上，现在偶尔翻看，感觉当时的思想认识可真到位，每次做错了一项工作，被连首长训了，反思的比现在有境界。还有，兵器室的管理更要认真了，不要说少一支枪，就是少一个零部件，都是大事情，每天用时登记，用后清点，不敢马虎。 文书工作成在协调，对上协调相对简单，公事公办中注意方法，把握好政策，谦虚点，话说的好听些，一般情况下干部们也不太会为难我们这些战士们。协调连队干部之间的事，特别是连队两个主官的事情，他们团结还好，不团结那可遭罪了，夹在中间难做人，两年的文书生活，碰到一些事，受到一些委曲，经验就是管住嘴，不该说的不说，不传激发矛盾的话，不耍小聪明、不做两面人，时刻谨记你今天说的话明天就可能传到别人的耳朵里，最后遭殃的还是自己。 后来，考上军校，队干部看我有文书的经历，又是六连过来的，他便继续让我担任学员队文书，这一干又是二年，现在想想也有些遗憾，文书都是住单间，少了些和班排的集体活动，战友们在一起聚会时说起的一些逸闻趣事，我参与的就少了，他们在乐的时间，我大都不是在写材料，就是补纪录、做计划。 有所失也有所得吧！ |
|
|
