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个人自己交和挂靠公司交社保,月费用都是2000,哪个划算?望周知

 小米VIP 2020-03-28

文章/超老师分类/社保学院字数/1823字阅读/约3分钟很多人都会觉得同样是每月交2000元社保费,公司交社保应该比个人交社保退休时领到的养老金多。

其实不然,同样的社保缴费,个人交社保却比公司交社保领到的养老金多,为什么呢?如果您也存在类似的疑惑,不妨一起来一探究竟。

影响养老金高低的因素有哪些?

个人以灵活就业人员缴纳的自由职业者社保和公司为存在劳动关系的员工缴纳的城镇职工社保,都隶属于职工社保范畴,两者的养老金计算公式相同。

月养老金=基础养老金+个人账户养老金;基础养老金月标准以本市上一年度职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数,缴费每满1年发给1%;个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以国家规定的计发月数(常见的有50周岁退休为195个月,55周岁为170个月,60周岁为139个月)。根据养老金计算公式来看,影响退休当月养老金高低的关键因素主要有4个【退休地上一年度职工月均工资、缴费基数、缴费年限和退休年龄】。

同样是每月缴费2000元,公司和个人交社保退休时的养老金一样多吗?

社保缴费基数可以影响养老金的高低,而非社保费用。因为,社保缴费相同,公司和个人交社保的缴费比例不同,所以,两者退休时的平均缴费指数就不同,两者的退休当月养老金就有所不同。

1.每月交2000元社保,两者的缴费基数相同吗?

以北京为例,城镇职工社保单位养老保险比例为16%,个人8%;医疗保险(含生育)为10.8%,个人2%+3元;工伤保险以0.4为参考标准,失业保险0.8%,个人城镇户口0.2%,合计缴费比例为38.2%+3元,每个月缴纳2000元社保费,则城镇职工社保的缴费基数为5228元。

自由职业者社保养老保险缴费比例为20%,失业保险缴费比例为1.2%,医疗保险统一缴费453.82元,则每月缴费2000元社保费,自由职业者社保缴费基数为7293元。

2.同样是2000元社保费,个人交社保养老金高于挂靠公司交社保。

虽然,同样是每月都缴纳2000元社保费,但是,选择挂靠公司缴纳城镇职工社保缴费基数是5228元,而个人缴纳自由职业者社保则是7293元。

根据养老金计算公式来看,在保证两者缴费年限、退休地上一年度职工月均工资和退休年龄相同的情况下,个人社保平均缴费指数大于单位,就会多领基础养老金高;且缴费基数越高,个人账户储存额金额越多,个人账户养老金就越多。

所以,同样的社保缴费,就退休当月养老金多少而言,个人交社保比公司挂靠缴费划算,多领养老金。

比起个人交社保,公司挂靠交社保的优势有哪些?

1.公司交社保,女性参保人可以领到两次生育津贴;

从2020年1月开始,生育保险合并到医疗保险,也就是说不管是在公司交城镇职工社保,还是个人缴纳自由职业者社保,只要缴纳医疗保险,女性参保人生育期间的医疗费用就可以实时报销。

但是,挂靠公司缴纳比个人交社保,可以多领生育津贴,合法生两个宝宝可以领两次。

生育津贴=生产当月单位平均医疗保险缴费基数/30产假天数。

以生产当月单位平均医疗保险缴费基数为6000元,正常在北京市生育为例,生一个宝宝就可以领到6000/30128=25600元生育津贴。

2.女性参保人晚领5年养老金;

《关于工人退休退职的暂行办法》规定,正常职工,女工人身份法定退休年龄为50岁,女干部55周岁。

《关于完善城镇职工基本养老保险参保政策有关问题的通知》的文件精神,正常女性灵活就业人员的退休年龄是55周岁。

也就是说,女性工人身份参保人选择在公司缴纳城镇职工社保,养老保险满15年的话,就可以在50周岁办理退休;而个人缴纳自由职业者社保的话,即使50岁缴纳养老保险满15年,也得等到55岁才能领到养老金,相对于公司交社保,晚领5年养老金。

写在最后的总结:

个人交社保和挂靠公司交社保,同样的社保缴费哪个更划算?其实不可一概而论,如果以退休当月养老金多少为标准,则个人交社保多领养老金;如果根据法定退休年龄和能否领取生育津贴为标准,则女性挂靠公司交社保划算。

所以说,如果是男性参保人,同样的社保缴费,个人缴纳自由职业者社保最划算;对于女性参保人,如果有工作就选择公司缴纳社保,没工作的话就在生育阶段缴纳公司社保10年,然后再转个人缴纳,最终也可以提前5年办理退休,一箭双雕。

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