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优秀的员工都善于使用5W2H法则，成功赢得领导的赏识。 用5个以W开头的单词进行设问，明确任务是什么、怎么做、何时完成、由谁来负责、做到什么程度。 1.为什么(Why ) 为什么?为什么要这么做?理由何在?原因是什么？ 2.是什么( What) 是什么?目的是什么?做什么工作? 3.在哪里( Where) 何处?在哪里做?从哪里人手? 4.在何时(When) 何时?什么时间完成?什么时机最适宜? 5.谁做( Who) 谁?由谁来承担?谁来完成?谁负责? 6.怎么做(How) 怎么做?如何提高效率?如何实施?方法怎样? 7.做到什么程度( How much ) 多少?做到什么程度?数量如何?质量水平如何?费用产出如何? #职场达人说# #职场干货# #管理# #职场微头条# #职场第二季#   |
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