|
我唯一知道的就是我一无所知。 ——苏格拉底 职场上，总有人把杠精和批判性思维混为一谈。当自己被别人贴为杠精的标签时，还不停地为自己辩解，说自己是批判性思维。 到底是什么是杠精，什么是批判性思维呢？ 先说说什么是杠精？看看百度百科的解释：杠精是一个网络流行词，指经常的通过抬杠获取快感的人、总是唱反调的人、争辩时故意持相反意见的人。 杠精往往不论他人说的是什么是否正确，往往无视忽略曲解原述逻辑，对人不对事针对性反驳，仅为反对而反对，通过针对性反驳惹翻他人，进而达成目的。 “杠精”出招时，是利用人类情绪上的弱点和思维逻辑弊端，一时间刺得他人无话可说，基本上能成功惹翻他人。 根据百度百科的解释和老王的理解，老王认为，杠精的行为表现主要是以“众人皆醉我反对”的姿态展示自己的与众不同，经常会断章取义，强行教你换位思考，拉低你的格局。 其目的只想通过语言上的说服来获得心理优越感，对你内心造成很大的伤害。 如果在职场上，遇到杠精，你千万不要和杠精杠，你既辩不过他们，也无法改变他们，还搭进你的时间和心情。远远地避开，就可以了。 其次，我们聊聊什么是批判性思维？ 根据百度百科的解释，批判性思维(CriticalThinking)就是通过一定的标准评价思维，进而改善思维，是合理的、反思性的思维，既是思维技能，也是思维倾向。 职场上，想进行批判性思维，一般都是通过理解、分析、评估、推论、说明和自我校准等方式进行的。 但对于目前快速变化的职场来说，很多职场人根本无法静心学习和思考，这就导致很多人都缺少理性分析和判断力，基本上都是凭借个人情绪和个人认为的好与坏来判断事物，最后演变成自己进入自己事先挖的坑里。 请看重点，重点是“很多职场人根本无法静心学习和思考”。 关于这个问题，老王做一个小范围的调查，既包括基础员工，也包括高层管理者和创业者，发现86.9%的职场人根本无法静心学习和思考。 他们无法静心学习和思考的原因是他们整天被一些琐事和挣钱的速度所缠绕。 老王认为，如果你没有时间静心学习和思考，你就很难具备批判性思维。 因为批判性思维需要你有知识体系来理解和判断，需要你深度思考来分析和评估，更需要你推理、总结和归纳的能力，最后才能形成批判性思维。 那么我们应该如何提高自己的批判性思维呢？ |
|
|
