【原】职场上有这四种表现的人，通常会败得很惨，远离成功

无论在学习阶段还是工作阶段，自信的人通常都能有相对优秀的表现、获得更多的认可和机会。特别是在职场当中，如果无法驱赶骨子里的那种自卑感，即便你有才能，也不会被委以重任。职场中的这四种表现，如果你有，请尽早调整，否则会败得很惨。

【怕见领导】

当然，绝大多数员工是不愿意与领导有过多沟通和交流的，认为我默默干好自己的工作就好了，不知道和领导如何相处。怕见领导，其实是一种状态，是一种心理障碍。这个障碍会让你和领导之间的关系越来越紧张且越来越陌生，这是一个恶性循环。所以，无论你心里有多恐惧面对领导，也必须走出第一步，主动和领导沟通交流，汇报工作。这样既能让领导了解你的工作内容与进度，也能够让领导知道你的工作态度与思路。没有人不喜欢自信且有思想的人。

【活在自己的世界里】

虽然我们的人生最后终将遇见孤独，但在职场中只活在自己的世界里却是一种典型的自卑心理表现。把自己封闭起来，不愿意和别人有过多的交流和沟通，会让你几乎失去所有的人际关系。你要知道，现在社会单打独斗是没有办法长久生存下去的。因此，你要打开自己，敞开心扉，让自己走出去，也让朋友走进来。这样才能与人协作，职场道路才能越走越远。

【嫉妒心强】

与人攀比是人性使然，自卑的人也同样有攀比心理。而且越自卑的人嫉妒心理越重，主要表现是不愿意看到别人比自己好。表面上看不出，但在心里却常常希望别人过得不好。这和一个人的心胸有关，也表明他不能正视自己，总是在这种扭曲的状态里面，其实内心还是挺痛苦的。所以，要改善这种现状，重要的就是先从自己身上找原因，用欣赏的眼光看他人。

【不发表自己的观点】

工作当中总有些人，总是人云亦云，没有自己的观点。其实这样的人也是有自己的思想的，却总是担心说错话、别人不认可或者被人反驳，这其实是自卑者的最大悲哀。畏首畏尾的思想，会导致优柔寡断的性格。这样的性格并不适合在职场摸爬滚打。所以，从和同事的聊天开始，尝试发表自己的观点，并做好接受不同意见的心理准备，慢慢让自己变得果断、有决策力。

有这些表现的人基本不会在职场有多大起色，如果内心有不甘，就要从内打开，修炼强大内心，强化专业技能，这样就能让自己变得越来越自信，也离成功更近。

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