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教师发展:要把握三个底线,树立三种思维,实现一个跨越

 四地闲夫 2020-06-13

有老师说,老师越来越不好当了,一是学生不好管理,说深了怕出事,说浅了没有作用。二是课堂教学改革,说起来容易,做起来难,专家讲的头头是道,操作层面问题成堆。三是矛盾冲突增多,上边让减负,学校和家长都要看成绩,想让学生付出的少,获得的多,很难办到;上边提倡素质教育,学校只看重升学率,那些小科就是不受重视。老师究竟应该怎么办?

应该承认的是,社会在进步,以人为本的观念更加深入人心。教育是最大的民生,教育必然成为万众瞩目的行业。越受重视,就越被监督,就越容易曝光。

作为老师,要知道自己的职业性质,还要追求自己的人生价值。应该把握三个底线,树立三种思维,实现三个跨越。

三个底线,一是不能对学生动手。这是丢饭碗的行为。依法执教,这是最根本的要求。教师法与未成年人保护法有明文规定,保护未成人,不得体罚或变相体罚学生。因打学生而失去教师资格的大有人在,更有赔偿道歉,低头求饶者,弄得一点尊严没有。不要和学生较真,你一较真,你就输了。你的教学行为,是职业行为,不是你个人的行为,你把自己的喜怒哀乐都与课堂挂钩,那你是错的。

二是不能办班补课。虽然有办班没被有关部门抓住的,但是,这毕竟是与有关要求相违背。有的骨干教师就是因为办班补课,被职称降级,从此一蹶不振的,得不偿失。

三是不能收受家长礼金或礼品。有的教师逢年过节就收点家长的钱物。有的调个座位,也要收家长的“意思”。诸如些类。教师与家长之间,是家校关系,是以学生为纽带而建立起来的平等关系。打破了这种平衡,就埋下了隐患。教师所收的每一次礼物或礼金,都对应着你要对人家有特殊的回报,回报的表现,一定要在学生身上体现,这样,教师的教育行为就会出现倾向性。一旦你满足不了家长的需要,你收受的东西就都是证据,换句话说,你被家长的礼物或礼金绑架了。

教师要具有三种思维。

第一,要有专业性思维。师范读了四年,专业培养,学的是基础,真正当教师了,专业素养还需要提高。专业素养体现在什么方面?一是要知道学科前沿的理论、经验。比如,课堂教学改革了,理论是建构主义,那么建构主义是怎么回事?要弄清楚。课堂教学改革中,有哪些公认的做法?二是在你的学科专业上,知识层面需要掌握的内容,你要尽量拓展。别人知道的你知道,别人不知道的,你也知道。技能层面的,别人不会做的,你会做,别人会做的,你做得好。我认识的一位语文老师,经常脱口而出唐诗宋词,书法还写得很好,朗诵水平也比较高。三是要有专业“范儿”。说专业语言,课堂体现专业规范。数学课要逻辑严谨,作图准确,计算与证明都要体现最佳步骤。语文课要激情四射,丰富饱满,让想象飞扬,让表达深刻而有个性。四是要熟练使用现代信息技术。这是各个学科专业的一部分,它不单纯是工具,更重要的是方法。网课本身就是教学的一种方法。如何使网课,能够体现教学原则,这是需要进一步研究的课题。

第二,要有示范性思维。老师在学生面前,就是一个做人做事的示范者,你不是普通的成年人。你的一举一动都被学生看在眼里,学生随时都要对你进行评价。你的工作态度、工作能力、工作方法;你的性格特点、行为习惯、个人爱好,都是学生的谈资。中学时,学校有一位数学老师,能力超强,高中三个年级,无论谁有难题,都可以问他。每当我们同学在一起谈起当年,都会提到这个老师,一直是赞不绝口。还有一位老师,每次她的课,她都提前在班级门口站好,等学生进教室上课。就是说,老师想让学生服气,一定要有自己的独到的地方。学生本身对老师是要高看的,如果你平时表现远远低于学生的期望值,你的课就不容易上好。

第三,要有服务性思维。按工作性质来说,教师职业是服务行业,要服务于社会,服务于亿万家庭,服务于学生成长。那么服务性思维是怎么体现的呢?一是要遵循国家要求,遵守教学规范、课程标准,研究教材内容、考试要求。二是要研究学生,除了研究学生的学习,还要研究学生现状和未来发展。现在开展职业规划教育,不是简单的形式,要真研究,真规划,为学生发展负责。三是要与家长交流沟通。家长的心很大程度是在孩子身上,理解家长的那种期待。要以服务的心态对待家长,办人民满意教育,对具体教师而言,就是办让家长满意教育。你课上得好、教学成绩好、对学生负责、学生综合能力提高了,家长就满意了。

教师要实现一个跨越。

要实现从一般到优秀的跨越。做一个一般的老师很容易,知识够用,不出差错,没有什么突出成绩,也不至于被淘汰。

其实,每个人都有不甘平庸的内心。马斯洛把人的最高需求,定位在自我实现上。

作为老师,要有自己的发展目标,要有成为名师的追求。只有积极进取的老师,才可能营造适合学生学习的情境。

优秀教师,一般要有以下特点:热爱教学工作、持之以恒地学习、不断研究改进教学方法、善于班级管理、学生成绩突出、社会口碑好。要做到,有理论、有方法、有成绩、有经验。

实现由一般到优秀的跨越,需要时间,需要坚持。但它是完成自我实现的唯一路径。

教师发展:要把握三个底线,树立三种思维,实现一个跨越

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