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美的集团创始人,因儿子无心继位,直接将企业“拱手让人”

 昵称散步收藏 2020-06-16

现今社会,出现了许多有才能的企业家,有些虽出身平凡,但他们从不轻言放弃,通过自己的才能在社会上闯出自己的一片天地。其中就有一位知名的企业家,白手起家从23人干到千亿集团老总,但他却因自己的儿子无心继位,直接将企业拱手让人,他的身上发生着怎样的故事?他的名字叫做何享健,1942年出生在广东顺德,父母都是普通的农民,也不会说普通话,小学毕业的他就出门在社会上闯荡,先是在工厂做过学徒。

美的集团创始人,因儿子无心继位,直接将企业“拱手让人”何享健

之后又做了顺德街道的干部,他一天的工作就是帮助大家找工作,可是到后来工作越来越难找,这可把何享健难住了,为此他专门带领了几个乡亲创办了一个塑料生产厂进行创业,他的妻子也参与其中。但创业可不是人人都能够成功的,尤其是在这个交通便利,通讯发达的时代,创业的成功率更是不到百分之五。为了拉生意,何享健经常四处奔波,没钱住旅店,他就在澡堂过夜,为了省钱,他的早饭经常一杯红糖水就解决了,但即使这样,挣得钱也能勉强维持生活。

美的集团创始人,因儿子无心继位,直接将企业“拱手让人”何享健

有一次小作坊的主要业务是给一家大公司做风扇组建,在当时的社会,人们对风扇的需求量是很大的,而且制作也不复杂,好销售,有商业头脑的何享健便想着为了自己不直接做风扇呢,说干就干,何享健便自己组建了一个研发团队,将电风扇批量生产,一举拿下电风扇行业的领导地位。1981年,何享健便在在电风扇上面贴上“美的”的标签,1984年,又开始生产空调,相信现在每个人的家中多多少少也会有美的生产的家电吧。1992年,成立美的集团,在美的集团的发展史上,每走一步都稳扎稳打,几乎没有出过错。

美的集团创始人,因儿子无心继位,直接将企业“拱手让人”何享健

何享健虽然学历不高,但他深知人才的重要性。从1990年开始,何享健就大量招收一个高学历的人才以及相关领域的专业经理,另外何享健还专门制定了一本分权手册,上面详细说明每个部门负责的相关事务,将公司管理更加规范化,美的的事业不断壮大,慢慢的何享健的钱是越挣越多,从23人的小厂干到了千亿企业。但何享健并没有骄傲自满,反而十分低调,很少出现在公共场合接受访问。但他却十分热衷于慈善事业,在2013年何享健就发布了一个60亿元的慈善捐赠计划。

美的集团创始人,因儿子无心继位,直接将企业“拱手让人”何享健

并捐出自己在集团持有的1亿股股票,将其注入到慈善基金会,用来支持国家多个领域的公益慈善事业发展。但何享健却一直有一个令他头疼的问题,那就是自己的产业无人继承,最初,他一直试图说服自己的儿子成为美的的接班人,但是多年的努力也没能让儿子的想法有任何的改变,他对父亲打下的江山丝毫不感兴趣。但国不可一日无君,集团也不能没有领导人物,70多岁的何享健已经没有太多的时间和精力来等待儿子回心转意,于是他便将自己打下来的江山交给了方洪波和管理团队手中。

美的集团创始人,因儿子无心继位,直接将企业“拱手让人”何享健

方洪波曾是美的集团中一位出色的帅才,何享健将集团交给他后便完全放权,公司在方洪波的带领下,也蒸蒸日上,旗下的产业已经拓展了到了200多个国家,也是恰恰证明何享健的眼光并没有错。何享健身上的智慧,魄力,还有他勇于实践勇于创新的精神值得我们所有人学习,他用他的亲身经历告诉我们不管是生活还是工作中,只要坚持不懈,脚踏实地,就一定能走向成功。

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