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当我们说求职时,要该注意什么?

 眠眠运营手记 2020-08-31

假如所有的已知都是无聊

那么未知的将来对我,对你,都是必将经历的新鲜刺激

日 

子 

, 

也 

许 

31

星期一

2020年8月

生活是一种信仰,不是只有幸福的才是生活,而是相信生活着才会幸福

眠眠寄语

今天的文可能图很少,有点干巴巴的,因为确实上班了也没什么空闲时间做公众号了,请大家见谅(爱你萌)❤️

自从前几天写了找到工作的文之后收到很多粉丝和朋友祝福还有迫切的询问我找工作的心得和经验,希望从中能有些收获,我也不想说那么鸡汤的,打鸡血的,就简单谈谈我自己找工作时候的一些感悟,来给大家参考一下。

心态

制胜的法宝

01

我们常说,要有一颗“平常心”,找工作更是如此。

在我刚刚毕业开始工作的时候心态总是不好。常常因为一点点小事就会着急上火,抱怨工作,时常觉得领导苛刻,工作量大又不赚钱。

怀着这样的心态,我的工作换了一个又一个,越换我越觉得任何工作都没有上一家舒心,然后,最开始工作的公司成了我心头的白月光。

有人看到这可能会想我是不是写跑题了,让我说说怎么找工作的,怎么说起工作以后的事来了。

其实要摆正心态,不是只要看见眼前“找工作”这一座大山。看清楚工作的本质更能让我们摆正心态,要清楚自己的求职目的和岗位,不会就仅仅因为没工作或者是单纯觉得工作辛苦想找清闲而草草进入一家自己并不喜欢或者说并不合适的公司。

假如是这样的话就背离了我们学习新媒体运营的初衷。

说了这么多,可能还是有人觉得云里雾里的。

其实说白了,好心态就是——乐观、清醒

这包括

清醒地认识自己

清醒地认识行业

清醒地认识职位

清醒地认识工作

对自己的能力不过分自信也不过于不自信;对于行业要有自己的判断,不人云亦云;对职位要有自己客观的认识。

永远乐观、永远清醒而自知。

专业

核心竞争力

02

连家电都有核心科技的时代,你自己没点能力,怎么和别人竞争?

新媒体运营是一个很综合的岗位,说门槛低,其实要懂要会的东西却不少。

说门槛高,可是只要你有运营思维,能写得了文、增得了留得住粉丝,那其他的什么学历、经验统统不是问题。

现实是,无论你是一个刚毕业的大学生,又或者像我一样是个0经验的转行者,专业技能都是企业所考察的重点。

因为现在越来越多的人都涌入了新媒体行业,新媒体行业的竞争也愈发激烈了。对从业者的要求也越来越高,以前是是个人抓过来就行,到现在无论是公众号、知乎、小红书、抖音……都需要从业者有所涉猎和独特的思考视角。

我们既然要入这一行,却没这一行的任何技能的话,不仅自己心虚,大多数企业更是不任用的。所以,精进自己的专业技能才是我们立足行业的根本和与企业求职博弈的底气。

运气

可遇不可求

03

生活不可能像你想象得那么好,但也不会像你想象得那么糟,要相信,一切都刚刚好。 

运气这种说不清道不明的“气场”总是被很多人津津乐道,以至于大家对于“星座”“风水”“黄历”总有种莫名的信仰。

找工作确实有一部分运气的存在,比如很多公司的特别适合你职位可能在你找的时候没有开放,于是就这样生生错过了。

即便如此我也还是不建议大家去“海投”。有的人可能觉得这是撒大网重捕捞。只要我网撒的够大,总能有公司录用我。

其实这种方法也不是绝对不行,关机键在于你撒出去的简历都是千篇一律,对于你的那些“鱼”你的“饵”并不能让这些鱼全上钩,有部分也可能只是在观望,约你见一面之后也没声音了。

简历还是一封一封的投,看清楚企业的JD再改动,贴合需求,把自己当做一个产品去推销出去,想想自己有什么突出擅长的能力,可以着重写……

相信这种“对症下药”总比广撒网的战术强,也更容易“走运”。

运气是不能强求的,这东西不受我们自己控制也不能花钱买。

但是我觉得只要我们熟练技能,抱着一颗平常心,乐观努力地去积极寻找工作机会,幸运女神也会眷顾我们的,你的付出和你的能力一定会被一家你也看好的公司所看中,开启你职业的新篇章。

找工作只是万里长征的第一步,等入职之后才是真正的考验。

完美工作是一个伪命题,没有工作是完美的。

在求职过程中明确自己的求职目标以后能做的就是保持一个好的心态,任何时候保持清醒、乐观、独立才能让我们在职场走得更稳。

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