 来源/北京蓝秦律师团 字数555/阅读需要约2分钟 农民工在劳动关系中一直承担着比较弱势的角色，其被拖欠工资的现象也很常见。很多农民因被拖欠工资过多导致无法维持正常生活，又不知道该如何正确维权，选择极端方式跟雇主或用人单位要钱，最后钱没要到还让自己陷入困境。其实，这些问题已经引起全社会的广泛关注，也受到了中央的高度重视，因此，碰到被拖欠工资的情况，一定要冷静处理，采用合法的方式维护自己的权益。那么主要的方式有哪些呢？  1、可以投诉到当地劳动执法监察大队。依劳动保障监察条例的规定，劳动保障行政部门实施劳动保障监察，受理对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的举报、投诉，依法纠正和查处违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。 2、可以向法院申请支付令。劳动合同法第30条规定，用人单位拖欠或者未支付足额劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。  3、可以到当地劳动行政部门申请劳动仲裁。劳动仲裁是很可靠的维权途径，方便快捷，如果劳动仲裁不予受理或仲裁不公，还可以在15天之内提起民事诉讼。 4、向公安机关举报。在碰到恶意欠薪的情况下，可以向公安机关举报，让公安机关予以查处。  随着我国对弱势群体保护力度的加大，讨薪的途径越来越多，在这里要提醒农民工朋友，一定不要走极端，要根据具体情况，选择合法有效的方式维护自己的权益。 The End 蓝秦律师团，是由李文谦、孟文静律师带领的一批由高端专业法律人才所组成的征地拆迁法律专家团队，其代理的廖明耀房屋拆迁案被最高人民法院评选为全国十大征地拆迁典型案例。  |
|
|
