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驼腰岭学校教师师德考核细则

 LiuYanhui778 2020-11-21

考核内容

考  核  要  点

扣    分    细    则

热爱祖国,热爱人民,拥护中国共产党领导,拥护社会主义。全面贯彻国家教育方针,自觉遵守教育法律法规,依法履行教师职责权利。不得有违背党和国家方针政策的言行。

14分

1.热爱学校,在社会上故意造谣和有损学校声誉和形象的言行,每人次扣3分,制造矛盾影响学校稳定每人次扣3分。

2.参加政治学习和各项业务学习活动,每无故缺一次扣1分,迟到、早退或擅离每一次扣0.5分,不遵守会议、活动纪律(如会议学习记录差、大声说话等)每人次扣0.5分。

3.工作日内在网络上娱乐、聊天等,影响和妨碍他人工作,视情节扣3-5分。

4.在办公室内大声喧哗,影响学生上课,一次扣2分。

 

忠诚于人民教育事业,志存高远,勤恳敬业,甘为人梯,乐于奉献。对工作高度负责,认真备课上课,认真批改作业,认真辅导学生。不得敷衍塞责。

18分

1.热爱教育事业,不怨天忧人,在师生中散布消极言论1人次扣2分。

2.热爱分配岗位,热心公益事业,对工作拈轻怕重,不服从学校工作安排,每次扣5分,对学校或部门的规章制度或工作安排故意抵触,不执行者每次扣5分。

3.从事第二职业影响工作者扣5分。

4.工作态度差,不认真履行岗位职责,故意不完成教育教学任务,给工作造成损失,扣58分。

5.按时上下课、不迟到、不早退、不拖堂。每出现一次0.5.

6.保证每节课45分钟的有效上课时间,不坐着上课,体育课不放“鸭子”,发现一次扣0.5分。

7.教师不得擅自离开课堂,每发现一次扣0.5分,如造成教学事故的此项不得分。

8认真备课、上课、批改、辅导、考核工作不认真,效果差,每项次扣1—3分。

关心爱护全体学生,尊重学生人格,平等公正对待学生。对学生严慈相济,做学生良师益友。保护学生安全,关心学生健康,维护学生权益。不讽刺、挖苦、歧视学生,不体罚或变相体罚学生。

18分

1.不尊重学生人格,不平等公正对待学生,师生间的矛盾被激化,每次扣2分。

2.辱骂学生、讽刺、挖苦、歧视学生,每人次扣3分,体罚或变相体罚学生每次扣4分,情节严重者将追究有关责任并且此项不得分

3.歧视、排斥差生、残疾生、贫困生,造成学生非正常流失每人次扣4分。

4.不按时放学,加班加点补课扣3分。

5.不得随意停学生的课,让学生在教室外读书、做作业,发现一次扣3分。

6.要保护学生安全。班主任不进行安全教育,每少一周记录扣1分,由玩忽职守发生安全事故扣5分,严重者将追究纪律或法律责任;如遇学生有不良行为,不制止、不举报,对学生安全不保护者每次扣1—4分。

7.对不明情况未到校上课的学生,班主任必须及时通知家长,违者扣1—3分。

 

 

 

驼腰岭学校教师师德考核细则

考核内容

考  核  要  点

扣    分    细    则

遵循教育规律,实施素质教育。循循善诱,诲人不倦,因材施教。培养学生良好品行,激发学生创新精神,促进学生全面发展。不以分数作为评价学生的唯一标准。

17分

1.重视学生品行教育,让学生全面发展,班主任所教班的学生养成教育差,扣25分,教师所任教学科课堂纪律差扣25分。

2.不得随意调课,不按课表课,每人次扣2分。

3.教师的教学行为要规范,必须做到语言健康,行为文明,在课堂上师生一律讲普通话,严禁在学生中传播有害学生身心健康的信息。发现一次扣1分。

 

坚守高尚情操,知荣明耻,严于律己,以身作则。衣着得体,语言规范,举止文明。关心集体,团结协作,尊重同事,尊重家长。作风正派,廉洁奉公。自觉抵制有偿家教,不利用职务之便谋取私利。

20分

1.工作期间衣着规范不穿奇装异服,染过于鲜艳的头发,染过于鲜艳的指甲,每出现一次2分。

2.语言不文明,随地吐痰,校园内吸烟,在课堂上使用手机,酒后上课,每一次扣5分。

3.不刁难、训斥家长,不打击报复家长学生,不对学生或家长暗示或公开索取礼物,不巧立名目私自对学生进行收费性辅导,不向家长、学生推销商品,不乱订教辅资料,不乱收费,不利用职务之便获取私利,每违反一次扣5分。

4.教师吵架打架者扣5分,不尊重同事,搬弄事非、诽谤他人,扣3分。

5.不得赌博,过度娱乐,违者每人次扣1—3分。

6.不得无理取闹,以闹的形式提意见和建议,违者每人次扣5分;对领导、同事有意见建议要主动沟通,通过正确的渠道提出,建立良好的人际关系,否则扣2分。

7.心胸要宽广豁达,要善于反思,开展批评和自我批评,不虚心听取领导和同事、学生、家长的建议扣2分。

8.要作风正派,举止文明。要遵守社会公德,对各种有失教师身份的语言或行为,视其情节影响扣1-3分。

崇尚科学精神,树立终身学习理念,拓宽知识视野,更新知识结构。潜心钻研业务,勇于探索创新,不断提高专业素养和教育教学水平。

13分

1.积极参加校本培训,认真做好校本研修笔记,按时上交,外出学习认真并有所收获。积极注册360个人图书馆,收藏转载有价值的文章,每月收藏50篇文章,上不封顶,每学期上传2篇原创作品。不按时上交笔记或书籍,视情节扣1--2分;不上交笔记、书籍或未完成360图书馆的任务5分。

2.教师听课达到学校规定的数量,听课记录齐全,有点评或交流意见。保证实实在在听课,不得弄虚作假听课节数每少一节扣2分。弄虚作假一经查实,扣4分。

3.每位教师每学期上一节展示。不上展示课的教师扣4分。

4.按照学校要求积极主动、按时上交材料(计划、总结、笔记、体会等),上交材料能符合要求:书写要规范、工整、项目齐全。上交材料每缺少一项扣2分。

5.积极参加集体备课,主动提出自己的观点。每缺席一次扣1分。

 

 

 

 

 

1. 参与封建迷信活动和邪教活动的;

2. 严重干扰正常教学秩序的;

3. 严重影响教师形象、败坏教师声誉的;

4. 根据《关于教师微机若干问题的处理意见》(试行)做出处理的。

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